文章來源:政策法規局 發布時間(jian):2017-05-16
4月27-28日,中國通號在(zai)京召(zhao)開2016年(nian)法治工(gong)作會。會議貫徹落實中央企業法治工(gong)作會議精神,總結2015年(nian)和“十二五”法治工(gong)作,明確“十三五”法治工(gong)作總體(ti)要求(qiu),部署(shu)并(bing)安排(pai)2016年(nian)全面推(tui)進法治通號建設(she)重點工(gong)作。
集團(tuan)(tuan)公(gong)(gong)司總經理周志(zhi)亮出席會(hui)議(yi)并(bing)講話。周志(zhi)亮強調要(yao)(yao)(yao)(yao)高度認識法治(zhi)建設(she)工(gong)作的(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)性(xing),法治(zhi)工(gong)作要(yao)(yao)(yao)(yao)服務戰(zhan)略(lve)、服務改革、服務市場經營,全面建設(she)法治(zhi)通號(hao)不僅是(shi)落實依(yi)法治(zhi)國、依(yi)法治(zhi)企國家方略(lve)的(de)必然選(xuan)擇,打(da)造中國通號(hao)千秋基(ji)業的(de)持(chi)續需要(yao)(yao)(yao)(yao),也是(shi)深化改革、持(chi)續提升集團(tuan)(tuan)管控能力的(de)迫切(qie)需要(yao)(yao)(yao)(yao)。法治(zhi)工(gong)作要(yao)(yao)(yao)(yao)成為(wei)公(gong)(gong)司跨越式發展(zhan)的(de)核心引擎,成為(wei)向國際一(yi)流企業目標邁(mai)進的(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)保(bao)障,成為(wei)公(gong)(gong)司戰(zhan)略(lve)轉(zhuan)型升級(ji)的(de)重(zhong)要(yao)(yao)(yao)(yao)基(ji)石。
周志(zhi)亮指出要(yao)(yao)充分發(fa)揮(hui)(hui)法(fa)治(zhi)工(gong)作在創新戰略(lve)中的(de)(de)多重(zhong)作用。法(fa)治(zhi)工(gong)作要(yao)(yao)做公司(si)開拓(tuo)市場的(de)(de)“規(gui)劃者(zhe)”,主動發(fa)現問題,前(qian)瞻性(xing)預(yu)防(fang)問題,事(shi)前(qian)參與解決問題。法(fa)治(zhi)工(gong)作要(yao)(yao)做“監督(du)者(zhe)”,發(fa)揮(hui)(hui)防(fang)范法(fa)律風險的(de)(de)基礎性(xing)作用,彰顯法(fa)治(zhi)工(gong)作的(de)(de)價值和(he)作用。法(fa)治(zhi)工(gong)作要(yao)(yao)做公司(si)領(ling)導和(he)管理者(zhe)的(de)(de)專業“智囊團”,為公司(si)把好(hao)關、守好(hao)門(men)、負好(hao)責(ze)。法(fa)治(zhi)工(gong)作要(yao)(yao)做制(zhi)度的(de)(de)“捍衛者(zhe)”,要(yao)(yao)使公司(si)經(jing)營管理“行(xing)有章(zhang)法(fa)、懲有戒(jie)律”,增(zeng)強(qiang)制(zhi)度執行(xing)的(de)(de)嚴肅性(xing)和(he)權(quan)威性(xing)。法(fa)治(zhi)工(gong)作要(yao)(yao)做公司(si)權(quan)益“維(wei)護者(zhe)”,發(fa)揮(hui)(hui)維(wei)權(quan)與糾紛管理并重(zhong)的(de)(de)作用,為降(jiang)低公司(si)整(zheng)體成本貢獻力量。
周志亮(liang)還要(yao)(yao)求扎實做好新(xin)形勢下的(de)(de)(de)法(fa)(fa)治建設工作。一是法(fa)(fa)律(lv)(lv)管(guan)理機構要(yao)(yao)設到(dao)位(wei)(wei)。打造(zao)中(zhong)(zhong)國通(tong)號的(de)(de)(de)“內(nei)部(bu)律(lv)(lv)所”,設立公司(si)法(fa)(fa)務(wu)(wu)中(zhong)(zhong)心(xin)和區域分(fen)中(zhong)(zhong)心(xin)。二是法(fa)(fa)務(wu)(wu)人員(yuan)要(yao)(yao)配(pei)到(dao)位(wei)(wei)。年內(nei)配(pei)齊所有二級集團(tuan)總法(fa)(fa)律(lv)(lv)顧問,要(yao)(yao)搭(da)建金(jin)字塔型法(fa)(fa)律(lv)(lv)人才梯(ti)隊。三是制度(du)要(yao)(yao)建到(dao)位(wei)(wei)。要(yao)(yao)著力打造(zao)中(zhong)(zhong)國通(tong)號制度(du)規范的(de)(de)(de)“內(nei)部(bu)生態(tai)系統(tong)”,做到(dao)執(zhi)章必(bi)嚴、違(wei)章必(bi)究。四是事情要(yao)(yao)做到(dao)位(wei)(wei)。法(fa)(fa)治工作要(yao)(yao)重新(xin)審視(shi)公司(si)發展的(de)(de)(de)業務(wu)(wu)需要(yao)(yao),做好董(dong)事會、監事會、經營層等的(de)(de)(de)參謀、助手。
國(guo)(guo)務(wu)院國(guo)(guo)資委政策法(fa)規局副局長張(zhang)華出(chu)席會(hui)議并講話(hua),他(ta)對中國(guo)(guo)通號法(fa)治工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)取(qu)得的(de)成績給(gei)予了充分肯定,對中國(guo)(guo)通號2016年的(de)法(fa)治工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)提出(chu)了“切實加強組織(zhi)領(ling)導、完善(shan)總法(fa)律顧問制(zhi)度(du)、著力打造合規管理(li)體系、加強法(fa)治工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)融(rong)合和創新、持續(xu)加強法(fa)治工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)隊伍建(jian)設”等五(wu)點(dian)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)要(yao)求。
股份公司(si)監事會主席田麗艷(yan)主持會議并做工作(zuo)報(bao)告,報(bao)告總結了(le)2015年(nian)法(fa)治(zhi)工作(zuo),回顧了(le)過(guo)去(qu)十年(nian)公司(si)法(fa)治(zhi)工作(zuo)的發展歷(li)程,提出了(le)“十三(san)五”法(fa)治(zhi)工作(zuo)總體目標,部署了(le)2016年(nian)重點工作(zuo),強調(diao)要提升法(fa)治(zhi)工作(zuo)的統(tong)籌規劃能(neng)(neng)力(li)、法(fa)律(lv)風險(xian)集中管控能(neng)(neng)力(li)、重點業務參(can)透能(neng)(neng)力(li)、合(he)規管理(li)能(neng)(neng)力(li)、公司(si)權益保障能(neng)(neng)力(li)、法(fa)律(lv)人員(yuan)隊伍(wu)素質能(neng)(neng)力(li)等六(liu)種能(neng)(neng)力(li)。
會(hui)議還進行了(le)部分二(er)級(ji)企(qi)業(ye)(ye)總(zong)法(fa)(fa)律(lv)(lv)顧(gu)(gu)問(wen)述職發言(yan),參會(hui)人(ren)員圍繞中國通號(hao)法(fa)(fa)治工(gong)作建設進行了(le)討論。會(hui)后還安排了(le)為(wei)期一天的專題培訓。公司二(er)級(ji)企(qi)業(ye)(ye)主(zhu)要負(fu)責人(ren)、分管法(fa)(fa)律(lv)(lv)的副總(zong)經理/總(zong)法(fa)(fa)律(lv)(lv)顧(gu)(gu)問(wen)、法(fa)(fa)律(lv)(lv)部門(men)負(fu)責人(ren)、部分三級(ji)企(qi)業(ye)(ye)的總(zong)法(fa)(fa)律(lv)(lv)顧(gu)(gu)問(wen)、在京企(qi)業(ye)(ye)法(fa)(fa)律(lv)(lv)顧(gu)(gu)問(wen)參加會(hui)議。