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有(you)(you)研(yan)(yan)科技集團有(you)(you)限公(gong)司（原北(bei)京(jing)有(you)(you)色(se)金(jin)屬研(yan)(yan)究(jiu)總院，簡稱有(you)(you)研(yan)(yan)集團）創建于(yu)1952年，是中(zhong)國有(you)(you)色(se)金(jin)屬行業(ye)規模大、綜合實力雄厚的(de)研(yan)(yan)究(jiu)開發和(he)高新技術(shu)(shu)產業(ye)培育(yu)機(ji)構(gou)，是國務院國資委(wei)直(zhi)管的(de)中(zhong)央企業(ye)。總資產超過110億元，擁有(you)(you)包(bao)括4名(ming)兩院院士在(zai)內的(de)職工4100余人。總部位于(yu)北(bei)京(jing)市(shi)北(bei)三(san)環中(zhong)路，在(zai)北(bei)京(jing)市(shi)昌平區-順義區-懷柔(rou)區、河(he)北(bei)燕郊-廊(lang)坊-雄安、山東德州-青島(dao)-威海-樂陵、安徽合肥、福(fu)建廈門、上海、四川(chuan)樂山、重慶、英(ying)國和(he)加(jia)拿(na)大等地建設了(le)研(yan)(yan)究(jiu)開發、科技服(fu)務和(he)高技術(shu)(shu)新材料(liao)產業(ye)培育(yu)孵化基地。

在半導體材(cai)(cai)(cai)料(liao)、稀土材(cai)(cai)(cai)料(liao)、有(you)(you)色(se)(se)金(jin)屬復合材(cai)(cai)(cai)料(liao)、有(you)(you)色(se)(se)金(jin)屬新(xin)能(neng)源材(cai)(cai)(cai)料(liao)與制品、動力(li)(li)電池、智能(neng)傳(chuan)感功能(neng)材(cai)(cai)(cai)料(liao)、生物冶(ye)金(jin)、材(cai)(cai)(cai)料(liao)制備加工(gong)等領(ling)域(yu)擁有(you)(you)10余(yu)個國(guo)(guo)(guo)家工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)研究中(zhong)(zhong)心(xin)、國(guo)(guo)(guo)家工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)技(ji)術(shu)研究中(zhong)(zhong)心(xin)、國(guo)(guo)(guo)家重點實驗(yan)室、國(guo)(guo)(guo)家工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)實驗(yan)室、國(guo)(guo)(guo)家制造業(ye)創新(xin)中(zhong)(zhong)心(xin)、國(guo)(guo)(guo)家分(fen)析檢測(ce)中(zhong)(zhong)心(xin)。累計獲得國(guo)(guo)(guo)家級(ji)和(he)省部級(ji)科(ke)技(ji)成(cheng)果獎(jiang)勵1100余(yu)項(xiang)，擁有(you)(you)授權中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)專(zhuan)利和(he)國(guo)(guo)(guo)際專(zhuan)利2300余(yu)項(xiang)，制定國(guo)(guo)(guo)家和(he)行業(ye)標準(zhun)600余(yu)項(xiang)，向(xiang)行業(ye)內外轉讓、轉移技(ji)術(shu)成(cheng)果超1300項(xiang)次(ci)，先后為(wei)“兩彈一星(xing)”“核潛艇”“高(gao)新(xin)工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)”“國(guo)(guo)(guo)產大(da)飛機”“集成(cheng)電路”“載人(ren)航天”“探月計劃”“點火(huo)計劃”“新(xin)能(neng)源汽車”“高(gao)速軌道交通”等國(guo)(guo)(guo)家重大(da)工(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)提供了(le)一大(da)批新(xin)材(cai)(cai)(cai)料(liao)、新(xin)技(ji)術(shu)，為(wei)中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)色(se)(se)金(jin)屬工(gong)業(ye)的發展(zhan)提供了(le)強有(you)(you)力(li)(li)的支撐。

為滿足公司業務發展需要，現面(mian)向社(she)會公開(kai)招聘人才，有關事宜公告如下：

一、招聘崗位

1.有研集團安全環保與保障部節能(neng)環保管(guan)理崗1人。

2.有研粉(fen)材及(ji)所(suo)屬公司財(cai)務主(zhu)管2人。

3.有研粉(fen)材境(jing)外子公司外派財務崗2人。

二、崗位要求

（一）有研集團安全環保與保障部節能環保管理崗1人

1.基本條件

（1）教育背景：統招大學(xue)本科以上學(xue)歷(li)，環(huan)境工程、環(huan)保、節能、職業衛生等相關專(zhuan)業優先(xian)。

（2）職業(ye)素養：品行端(duan)正，有優秀(xiu)的組織、協調、溝(gou)通能(neng)(neng)力和解(jie)決問題能(neng)(neng)力，認真(zhen)、負責、工(gong)作嚴謹。

（3）崗(gang)位技(ji)(ji)能(neng)(neng)：熟(shu)悉國(guo)家(jia)和(he)地方(fang)環(huan)保(bao)(bao)法(fa)律法(fa)規、技(ji)(ji)術(shu)規范，熟(shu)悉國(guo)家(jia)“雙(shuang)碳”相關政(zheng)策(ce)、戰略導向以及(ji)技(ji)(ji)術(shu)發展趨(qu)勢；掌握節能(neng)(neng)環(huan)保(bao)(bao)管(guan)(guan)理專業知識，能(neng)(neng)夠系統有效識別企業環(huan)保(bao)(bao)不合規項并提出整改方(fang)案(an)，能(neng)(neng)對企業的環(huan)保(bao)(bao)管(guan)(guan)理提供指導和(he)技(ji)(ji)術(shu)咨詢；熟(shu)悉企業環(huan)境(jing)(jing)(jing)(jing)管(guan)(guan)理制度及(ji)體系建設、環(huan)境(jing)(jing)(jing)(jing)影響評(ping)價、項目環(huan)保(bao)(bao)“三同(tong)時”、污染防治(zhi)關鍵技(ji)(ji)術(shu)及(ji)設施運(yun)行(xing)、環(huan)境(jing)(jing)(jing)(jing)風險隱患排查治(zhi)理、環(huan)境(jing)(jing)(jing)(jing)事件(jian)調(diao)查處理、環(huan)境(jing)(jing)(jing)(jing)應急管(guan)(guan)理；有較強的溝通、文(wen)字(zi)寫(xie)作和(he)表達(da)能(neng)(neng)力(li)，熟(shu)練掌握基本的辦公軟件(jian)操作。

（4）工(gong)作(zuo)(zuo)經歷：具(ju)有三年以上環(huan)(huan)保管理(li)經驗(yan)，兩年以上環(huan)(huan)保一線(xian)工(gong)作(zuo)(zuo)經驗(yan)，大型國(guo)企工(gong)作(zuo)(zuo)經歷優先(xian)。

（5）其它要求：身心健康，40歲以(yi)下。

2.崗位職責

（1）建立(li)健全集團節(jie)能環保各(ge)項規章制度、標準與(yu)工作流(liu)程，并組織落實。

（2）負責碳(tan)排放(fang)形勢的分析研究(jiu)，編制碳(tan)達峰行動方案。

（3）研究(jiu)提(ti)出(chu)集團年度節能環(huan)保(bao)重點(dian)工作計劃并推進落實，組織(zhi)所屬(shu)公(gong)司制定年度節能環(huan)保(bao)工作目(mu)標和計劃并監督(du)考核。

（4）組織(zhi)開(kai)展環境影響因(yin)素識別、風險(xian)點(dian)排(pai)查和隱患排(pai)查治理，防范環境污染事件。

（5）及時收集和整(zheng)理節能環保統計報表(biao)，編寫年度總結分析報告。

（6）建立健(jian)全集團突發環境(jing)事(shi)件應急管理體系。

（7）組織(zhi)開展節(jie)能環保(bao)政(zheng)策培訓與業(ye)務(wu)學(xue)習，完善節(jie)能環保(bao)各環節(jie)檔案(an)資料(liao)。

3.工作地點

北京市西城區北三環中路(lu)29號(hao)茅臺大廈。

4.薪酬福利

（1）薪酬(chou)：由崗位(wei)工資、績效獎金構成，具(ju)體薪資待遇面(mian)議(yi)。

（2）福(fu)利：六險二金，提供各類津補(bu)貼，免費早、午(wu)餐(can)，年度健康體檢，帶薪休假，可提供子女入幼兒園、人才公寓住(zhu)房、配偶落戶等政策支持。

5.相關事項

（1）招聘(pin)流程：簡歷篩選-面試-檔案審核(he)-發放offer-體檢-簽(qian)約(yue)。

（2）聯系人：牛老師(shi)，010-82241943。

（3）簡歷發送至郵(you)箱(xiang)：niunan@grinm.com。郵(you)件主題請注(zhu)明“姓名(ming)-最高學歷-所學專業(ye)-畢業(ye)院校”。

（二）有研粉材及所屬公司財務主管2人

1.工作地點

北京、合肥、重慶。

2.基本條件

（1）本科及以上學歷(li)，會計(ji)、財務(wu)或相關專業。

（2）1年以(yi)上公司財(cai)務(wu)管理(li)工作(zuo)經(jing)驗，精通(tong)財(cai)務(wu)核算系統以(yi)及(ji)公司財(cai)務(wu)會(hui)計、審(shen)計、稅務(wu)等業(ye)務(wu)，熟悉(xi)國家財(cai)經(jing)法(fa)律法(fa)規和(he)稅收政策及(ji)相關賬務(wu)的處理(li)方(fang)法(fa)。

（3）誠信嚴謹、執行力(li)強(qiang)、責任心強(qiang)、吃苦(ku)耐勞、踏(ta)實穩定、良好的團隊合作能(neng)力(li)及溝(gou)通能(neng)力(li)，能(neng)承受較大(da)的工(gong)作壓力(li)。

3.崗位職責

（1）負(fu)責對內、對外日常財務分析報告工作。

（2）配合(he)內外部審計、評(ping)估、盡調(diao)等方面的工(gong)作。

（3）負責科研項目申報配合、執行過(guo)程管理(li)及驗(yan)收審(shen)計對接。

（4）及時完成關(guan)稅(shui)付(fu)稅(shui)申請的(de)審核(he)與支付(fu)、月度納稅(shui)申報、年度匯算清繳(jiao)、稅(shui)務自查工作，維護稅(shui)企(qi)關(guan)系，協助財務經(jing)理根(gen)據(ju)業務情況安排(pai)稅(shui)務籌劃。

（5）協助財務部(bu)經理完成(cheng)公司(si)預算編制。

（6）負責組(zu)織完善公司財務管理制(zhi)度(du)建設(she)；協助并(bing)積極推(tui)進內(nei)控制(zhi)度(du)的完善。

（7）協助財務部(bu)經(jing)理(li)開展部(bu)門(men)管理(li)工作及(ji)財務管理(li)辦法的(de)完善工作。

（8）上級領導(dao)安(an)排的其(qi)他(ta)工作。

4.相關事項

（1）薪資面議，境(jing)外(wai)參(can)考屬(shu)地同崗位薪酬。

（2）招錄流程：簡歷篩選-面試-檔案(an)審(shen)核-發放offer-體檢-簽約。

（3）聯(lian)系人(ren)：閆女(nv)士，13601210576。

（4）簡歷發送(song)到郵箱zhaopin@gripm.com。

（三）有研粉材境外子公司外派財務崗2人

1.工作地點

英國、泰國。

2.基本條件　　　　　　　　　　　　　

（1）本科及以上學歷，會計、財務或(huo)相關(guan)專(zhuan)業，有(you)海外留學經(jing)驗(yan)者優先。

（2）具有1年(nian)以上(shang)公司財務(wu)管理工作經(jing)驗(yan)，精通財務(wu)核算(suan)系統以及公司財務(wu)會計、審(shen)計、稅(shui)務(wu)等業務(wu)，熟悉國家財經(jing)法(fa)律法(fa)規和稅(shui)收政策及相關賬(zhang)務(wu)的(de)處理方(fang)法(fa)。

（3）英語聽說讀寫熟練（必須(xu)條件），良好(hao)的口頭及書面表達(da)能力，原則(ze)性(xing)強，思維敏捷、嚴謹。

（4）工作踏實、認真(zhen)，有較(jiao)強的敬業精神，獨立工作能力強，應變能力突出，具備(bei)團隊精神。

3.崗位職責

（1）負責海外(wai)公(gong)司(si)財(cai)務監管工作。

（2）根據國內會計原(yuan)則，結合海外的具體情況，完成海外子公司的財(cai)務核算(suan)等(deng)工作，配(pei)合公司內外部機構(gou)進(jin)行(xing)各項(xiang)審計。

（3）根據總公司的內(nei)控制度，擬定及修訂海外子公司財務管理制度，并監(jian)督執行。

（4）負責(ze)海(hai)外子公司財務狀況(kuang)(kuang)、資金(jin)變動情況(kuang)(kuang)的分析(xi)和匯報，定期對(dui)會(hui)計政策執(zhi)行(xing)情況(kuang)(kuang)進行(xing)檢查，嚴格把控風(feng)險，及時解決問(wen)題。

（5）負責審核海外(wai)子公司的費用報銷(xiao)、對外(wai)付款等(deng)業(ye)務(wu)流程，檢查付款單據的合規性(xing)。

（6）負責(ze)海外子公司及總公司間關(guan)聯交易往來款項的核對、業(ye)務流程(cheng)合規(gui)性(xing)檢查。

（7）負(fu)責(ze)審核(he)海外子(zi)公司的預(yu)算并匯(hui)總，按季度(du)分(fen)析(xi)預(yu)算執(zhi)行情況。

（8）完成(cheng)海(hai)外子公司與(yu)總部間(jian)的其他財(cai)務、人力(li)、薪酬(chou)等事(shi)項的報送。　　　　　　　　　　　　　　　　　　

4.相關事項

（1）薪(xin)資(zi)面議，境外參考屬地(di)同崗位薪(xin)酬(chou)。

（2）招錄流程：簡歷篩選-面試-檔(dang)案(an)審核(he)-發放offer-體檢-簽約。

（3）聯系人：閆女(nv)士(shi)，13601210576。

（4）簡歷發送到郵箱(xiang)zhaopin@gripm.com。

三、截止時間

上述(shu)招聘崗(gang)位報名截(jie)止時間為2022年9月30日(ri)。

【責任(ren)編(bian)輯：王占朝】