安徽中鐵工程技術服務有限公司10崗位41人公開招聘
安徽中鐵工程技術服務有限公司10崗位41人公開招聘

文章來源:中國鐵路工(gong)程(cheng)集團有限公司 發布時間:2019-04-24
安徽中鐵(tie)(tie)工程技術(shu)(shu)服務(wu)有限公司(si)(si)(si)系(xi)世(shi)界500強中國(guo)中鐵(tie)(tie)旗下標(biao)桿企業---中鐵(tie)(tie)四局集團的全資子公司(si)(si)(si),與中鐵(tie)(tie)四局集團管理研究(jiu)院合(he)署辦公,是中鐵(tie)(tie)四局科研成(cheng)果孵化(hua)平臺。主營(ying)業務(wu)涵蓋(gai)建筑工程質(zhi)量(liang)檢測、安全及(ji)環水保智能(neng)(neng)監(jian)測、建筑信息(xi)化(hua)、BIM建模(mo)與技術(shu)(shu)咨詢、無人(ren)機銷售與數(shu)據處理、綠色(se)裝(zhuang)備(bei)制造與銷售、管理咨詢等領(ling)域,并在工程質(zhi)量(liang)檢測、基于(yu)BIM的信息(xi)化(hua)系(xi)統應用、智能(neng)(neng)前端感知系(xi)統應用、綠色(se)裝(zhuang)備(bei)應用等業務(wu)領(ling)域獲得了較(jiao)高(gao)的市(shi)場(chang)(chang)美(mei)譽度和市(shi)場(chang)(chang)份額。根(gen)據公司(si)(si)(si)的發展(zhan)需(xu)要,現(xian)面向社(she)會公開招(zhao)聘(pin)管理與技術(shu)(shu)英(ying)才。
一、應聘人員應具備的基本條件
1.遵紀守法,誠實守信,具有良好的(de)思想品德和個人(ren)素養。
2.身心(xin)健康,作風正(zheng)派,具有良好的(de)職業操守和強烈的(de)事業心(xin)、責(ze)任心(xin),團隊協作意識強。
3.對(dui)科技推廣工作有(you)濃(nong)厚(hou)興趣,有(you)獨立思(si)(si)考(kao)并付諸科研(yan)推廣的能力(li),勤學善思(si)(si),思(si)(si)路開闊(kuo),敢于創新,有(you)思(si)(si)想,有(you)理想。
4.有事業(ye)心,責任感強(qiang),忠誠企(qi)業(ye),不(bu)怕困難,勤奮敬業(ye),具有良好(hao)的職(zhi)業(ye)道德(de),認同中鐵(tie)四局(ju)免(mian)费(fei)菠(bo)萝(luo)视(shi)频app下载。
5.年齡(ling)原則在(zai)40周歲及以下,特(te)別優秀的可適當放(fang)寬。
二、招聘崗位、人數及相關要求
(一)項目經理(13人,其中信息化應用方向4人、工程安全監測方向4人、工程質量檢測方向5人)
35周(zhou)歲以(yi)下,全日制本科或以(yi)上學(xue)歷(li),管理(li)、土木工(gong)程(cheng)、工(gong)程(cheng)測量、巖(yan)土、材料學(xue)類專業,特別優秀者可放寬專業限制,能(neng)接受全國(guo)各地項(xiang)目外派。
崗位職責(信(xin)息化(hua)應用方向):
1.熟悉(xi)規范、施工工藝及(ji)標(biao)準;
2.現場施工管理(li)經驗豐富(fu),熟(shu)悉項(xiang)目(mu)施工整個流程;
3.具有較全面的項目管(guan)理綜(zong)合知識;
4.具有較強領導能力(li)(li)、組織能力(li)(li)、判斷能力(li)(li)、協調(diao)溝通、執行(xing)能力(li)(li);
崗位職責(工程安全監(jian)測(ce)方(fang)向):
1.有深基坑監測(ce)或主體變(bian)形(xing)觀測(ce)項目(mu)(mu)經驗,能(neng)獨立帶(dai)隊完成項目(mu)(mu)作業(ye)。
2.連續5年及以上(shang)基坑檢測(ce)經(jing)驗,熟悉現行基坑監測(ce)規范
3.持(chi)有(you)省建設工(gong)程(cheng)質量安全質量檢(jian)測員、變形(xing)觀測上崗證(zheng)的人員優(you)先錄(lu)用;
4.能獨立(li)完成崗位(wei)各項工作要求;
5.具(ju)備(bei)團隊協(xie)作精神,能吃苦耐勞,踏(ta)(ta)實(shi)能干、心態積極向上,品(pin)德優良,工作踏(ta)(ta)實(shi)敬業,有較強的(de)(de)責任心和具(ju)備(bei)良好的(de)(de)組織協(xie)調能力;
崗位職責(工程質量檢(jian)測方(fang)向):
1.具有5年以上檢測行業(ye)從(cong)業(ye)經驗,至少擔(dan)任過1個以上項目(mu)試(shi)驗室主任;
2.持有交通部《公(gong)路(lu)工(gong)程檢測員》證書(shu),持有交通部《公(gong)路(lu)工(gong)程檢測工(gong)程師》證書(shu)優先;
3.具(ju)有5年以上工(gong)地(di)試(shi)驗(yan)(yan)室(shi)工(gong)作經(jing)驗(yan)(yan),熟悉檢(jian)測相關標準、規范,熟悉常(chang)規檢(jian)測的(de)試(shi)驗(yan)(yan)儀(yi)器設備,能(neng)獨(du)(du)立完(wan)成工(gong)地(di)試(shi)驗(yan)(yan)室(shi)常(chang)規試(shi)驗(yan)(yan)檢(jian)測項目,能(neng)獨(du)(du)立出具(ju)試(shi)驗(yan)(yan)記錄、報告(gao)等(deng)資料,具(ju)有混凝土質(zhi)量控制經(jing)驗(yan)(yan);
(二)技術主管(8人,其中BIM咨詢方向4人,基坑監測方向4人)
35周歲及(ji)以(yi)(yi)下,全日制本科或以(yi)(yi)上學歷,土木工程(cheng)(cheng)、工程(cheng)(cheng)測量、巖土類(lei)專(zhuan)業,特別優秀者可放寬專(zhuan)業限制,能接(jie)受全國各地項目(mu)外派。
崗(gang)位(wei)職責(BIM咨詢方向):
1.負責管(guan)理項(xiang)目BIM咨詢業務;
2.協調維護(hu)施工單位、建設(she)單位、第三方合作單位的技(ji)術(shu)關(guan)系;
3.收(shou)集客戶使用反饋(kui),調整服務內容,管理好相關(guan)技術(shu)人員,聯系為(wei)客戶提供相應的改進技術(shu)服務;
4.聯(lian)系對接研究院BIM研究室(shi),做(zuo)好(hao)技術(shu)儲備。
崗位要求(BIM咨詢(xun)方向):
1.熟練掌(zhang)握(wo)1種以(yi)上BIM建模(mo)軟件操(cao)作(Revit、Navisworks、Catia、Civil3D、Tekla);
2.熟悉項(xiang)目BIM需求、BIM方案實(shi)施具體細(xi)節;
3.熟練掌握BIM軟件與模(mo)擬軟件、視(shi)頻軟件的(de)結合(he)應用;
4.有較強的文檔、匯(hui)報材(cai)料的編寫(xie)能力;
5.較強的文(wen)字表達能力和(he)業務(wu)溝通(tong)能力。
崗位職(zhi)責(深基坑監測(ce)方(fang)向(xiang)):
1.負責(ze)項目日常技(ji)術(shu)工作管理(li);
2.協助上級對基(ji)坑監(jian)測等項(xiang)目的技(ji)術審核(he)和管理;
3.協調維護施工單(dan)位、建設(she)單(dan)位、第三方合作單(dan)位的技術關系;
4.收集客戶(hu)使(shi)用反(fan)饋,調整(zheng)服務內容,管理好相關技術人員(yuan),聯系為(wei)客戶(hu)提供(gong)相應的改(gai)進技術服務;
5.聯(lian)系對接研究院(yuan)BIM研究室,做好技術儲(chu)備。
崗位(wei)要(yao)求(深基坑(keng)監(jian)測方向):
1. 有深基(ji)坑監測或(huo)主體變形觀測項(xiang)目(mu)經驗,能(neng)獨(du)立處(chu)理好項(xiang)目(mu)技術業務(wu);
2.連續(xu)3年及以上基坑檢測經(jing)驗,熟悉現行基坑監測規范;
3.持有省建設(she)工程質量安全質量檢測員(yuan)、變形(xing)觀測上(shang)崗證(zheng)的人員(yuan)優先錄用;
4.具備團隊協(xie)作(zuo)精神(shen),能(neng)(neng)吃(chi)苦耐勞,踏(ta)實(shi)能(neng)(neng)干、心(xin)態(tai)積極向上(shang),品德優(you)良,工作(zuo)踏(ta)實(shi)敬業,有較(jiao)強的(de)責(ze)任心(xin)和具備良好(hao)的(de)組織協(xie)調能(neng)(neng)力;
(三)科研孵化崗位(3人,其中合同管理1人,科研實施2人)
35周歲以(yi)下,第一學歷(li)為全日制(zhi)本科或(huo)以(yi)上學歷(li)(其中(zhong)科研實施(shi)方向為985、211高校本科或(huo)以(yi)上學歷(li)),管理類(lei)、計算機、法務或(huo)土木工程類(lei)專(zhuan)業,特別優秀者(zhe)可放寬專(zhuan)業限(xian)制(zhi)。
崗位職責
合同(tong)管(guan)理:負(fu)責公司業務范圍內(nei)的合同(tong)管(guan)理、糾紛處理等;
科研實(shi)施:負(fu)責(ze)科研項目的(de)落地實(shi)施、物聯(lian)網配(pei)件采購等。
崗位要求:
1.具有吃苦耐勞、愛崗敬業的精神;
2.具有本專(zhuan)業(ye)實際工作(zuo)經(jing)驗,專(zhuan)業(ye)精通,具有一(yi)職多能的能力;
3.能夠熟練地(di)協(xie)調處理(li)項目實施(shi)與院科研部門之間的問題;
4.能夠(gou)統(tong)籌考慮全研(yan)究院(yuan)科(ke)研(yan)資(zi)源調配(pei);
5.具有較(jiao)強(qiang)的溝(gou)通協調能(neng)力;
(四)市場營銷崗位(2人)
35周歲以下,第一(yi)學歷為211、985院校全(quan)日制本科或以上(shang)學歷,土木工(gong)程、經濟學、市場營銷等相(xiang)關(guan)專業(ye)畢業(ye)。
崗位職責:
負(fu)責技術營(ying)銷、商務談判;負(fu)責投(tou)標文件(jian)編(bian)寫(xie)及投(tou)標工作(zuo);負(fu)責市(shi)場開拓,新產品推廣,客戶(hu)維護等;參與(yu)目標成本分(fen)析工作(zuo)的組織、審核。
崗位要求:
1.具(ju)有(you)3年以上(shang)有(you)施(shi)工單(dan)位現(xian)場施(shi)工經(jing)驗或營銷經(jing)驗。
2.熟(shu)悉(xi)商(shang)務營銷的專業知識(shi)及(ji)基(ji)本禮(li)儀;
3.能(neng)夠獨立制定公司的營銷(xiao)計劃;
4.能夠獨立起(qi)草(cao)工作所需的各(ge)類協議;
5.具(ju)有較強的(de)溝通協調能(neng)力;
6.能夠保守(shou)公司商(shang)業機密(mi)。
(五)生產管理崗位(2人)
35周(zhou)歲以下,第一學歷為(wei)全(quan)日(ri)制(zhi)本科或(huo)以上學歷,管(guan)理類或(huo)土木工程(cheng)類專業,特(te)別(bie)優秀者可放寬專業限制(zhi)。
崗位職責
負責對(dui)工(gong)(gong)程(cheng)項(xiang)目的(de)進度、質(zhi)量、安全(quan)、成本(ben)、文明施(shi)工(gong)(gong)實(shi)行全(quan)過(guo)程(cheng)嚴格(ge)控制和系統管理(li)(li),確保(bao)工(gong)(gong)程(cheng)質(zhi)量和工(gong)(gong)期,實(shi)現安全(quan)、文明生產;負責公司所有儀(yi)器設備、項(xiang)目車輛(liang)管理(li)(li),與(yu)業主方關系維護處理(li)(li)等等;負責工(gong)(gong)程(cheng)進度款結算與(yu)清欠(qian)工(gong)(gong)作。
崗位要求
1.具有吃苦耐勞、愛崗敬(jing)業的(de)精神;
2.具有(you)本專(zhuan)業實際工作經驗,專(zhuan)業精通,具有(you)一職多(duo)能(neng)的能(neng)力;
3.能夠熟練地協調處理(li)項目之間的問(wen)題;
4.能(neng)夠統籌考慮全(quan)公司的生產資源調配。
5.能(neng)夠保守(shou)公司商業機密。
(六)綜合管理崗位(2人)
男性,35周歲以(yi)下,第一(yi)學(xue)(xue)歷為一(yi)本院校全(quan)日制本科(ke)或以(yi)上學(xue)(xue)歷,管理學(xue)(xue)、文(wen)學(xue)(xue)、法學(xue)(xue)等相關專業,特別優(you)秀(xiu)者可放寬(kuan)專業限(xian)制。
崗位職責:
1.負(fu)(fu)(fu)責(ze)公司行政、綜合事務管理;負(fu)(fu)(fu)責(ze)人員、文件管理;負(fu)(fu)(fu)責(ze)企業資質、公司印(yin)章管理等。
2.負責公(gong)司黨務(含(han)紀(ji)委)日常(chang)工作(zuo)。
崗位要求:
1.具有較強的(de)文(wen)字功(gong)底,擅長(chang)公文(wen)寫作和各類辦公軟件的(de)操(cao)作;
2.具有獨立制定和執行管(guan)理(li)制度、管(guan)理(li)方案的能力。
3.具(ju)有良好(hao)的溝通協調能力(li),注重商(shang)務禮儀(yi),適合(he)做公務接待工作;
4.細致,穩重,能吃(chi)苦耐(nai)勞,適(shi)應高強度、快(kuai)節奏的工作環(huan)境。
5.具(ju)有2年以(yi)上相關(guan)管(guan)理工作經歷,有擔任(ren)本單(dan)位相關(guan)工作部門負責人(ren)工作經歷的優先(xian)。
(七)監測工程師(4人)
全日(ri)制本科(ke)或(huo)以上學(xue)歷(li),工程(cheng)測量(liang)、巖(yan)土(tu)類專業,特(te)別優秀者(zhe)可放寬(kuan)專業限制,能(neng)接受全國(guo)各(ge)地項目(mu)外派。
崗位職責:
1.編制基坑監測方案和(he)報告編寫;
2.完成日常監測(ce)基礎工(gong)作;
3.協助上(shang)級對(dui)基坑監(jian)測等項(xiang)目的技術審核和管理;
4.協助項目技術負責(ze)人處(chu)理日(ri)常技術管理工(gong)作。
崗位要求:
1. 有深基坑(keng)監測或主體變形觀測項目(mu)經驗;
2.連續1年及以上基坑檢測(ce)經驗,熟悉現行(xing)基坑監(jian)測(ce)規(gui)范;
3.持有省建設(she)工程質量安全質量檢測(ce)員(yuan)(yuan)、變形觀(guan)測(ce)上(shang)崗(gang)證的人員(yuan)(yuan)優先錄用(yong);
4.能(neng)獨立完成崗(gang)位各項(xiang)工作(zuo)要求;
5.具備(bei)團(tuan)隊(dui)協(xie)(xie)作(zuo)精神(shen),能(neng)(neng)吃苦耐勞,踏(ta)實能(neng)(neng)干(gan)、心(xin)態積極(ji)向上,品德(de)優良(liang)(liang),工作(zuo)踏(ta)實敬業,有較(jiao)強的責(ze)任心(xin)和具備(bei)良(liang)(liang)好的組(zu)織協(xie)(xie)調能(neng)(neng)力;
6.能接(jie)受全(quan)國各地項(xiang)目外派。
(八)BIM工程師(5人)
35周(zhou)歲及以下(xia),全(quan)日(ri)制本科或(huo)以上(shang)學歷,土(tu)木工程(cheng)類專業,能接(jie)受全(quan)國(guo)各地(di)項(xiang)目外派。
崗位職責:
BIM建模、技(ji)術應用、咨詢、培訓等。
崗位要求:
1.具有2年以上BIM軟件(jian)操作(zuo)、BIM技(ji)術應用(yong)等相關工(gong)作(zuo)經驗;
2.主持或(huo)參與(yu)1個及以(yi)上(shang)大(da)型項目(mu)的(de)BIM建模的(de)工作經歷(li);
3.有BIM培訓、多種BIM軟(ruan)件綜(zong)合應用者優先;
4.熟練掌(zhang)握1種以上BIM建模軟件操作(Revit、Navisworks、Catia、Civil3D、Tekla);
5.熟(shu)悉項目BIM需求(qiu)、BIM方案實施具體細節;
6.熟(shu)練掌(zhang)握BIM軟(ruan)件(jian)與模擬軟(ruan)件(jian)、視頻軟(ruan)件(jian)的結合應用;
7.有較強的文(wen)(wen)檔、匯報材(cai)料的編(bian)寫(xie)能(neng)力;較強的文(wen)(wen)字表達(da)能(neng)力和業務溝通(tong)能(neng)力。
(九)物聯網產品研發應用工程師(1人)
第(di)一(yi)學(xue)(xue)歷(li)為985、211院(yuan)校本科(ke)或以上學(xue)(xue)歷(li),電(dian)子信息(xi)工程(cheng)、通信、微波、微電(dian)子、計(ji)算(suan)機、材(cai)料(liao)成(cheng)型及控(kong)制工程(cheng)等相關專(zhuan)業(ye)。
崗位職責:
物聯網相關(guan)產品開發(網絡通訊、傳感檢測(ce)、數據運(yun)算、可視操控) 及(ji)應用。
崗位要求:
1.2年(nian)及以(yi)上產品研發(fa)經驗,5年(nian)及以(yi)上大型企業SMT制造運(yun)作(zuo)管理經驗,熟知SMT業界的各(ge)種制程。
2.熟(shu)練掌握信息(xi)收集、統計、分析(xi)的(de)方法和工具;
3.具(ju)有良好(hao)的(de)分(fen)析能力和敏銳(rui)的(de)觀察(cha)判斷能力;
4.具備良好的書面表達和人際(ji)溝通(tong)能(neng)力;
5.熟悉傳感器(qi)、物聯網體系架構及(ji)無線網絡基本理論,熟悉產品(pin)開發流程(cheng);
6.熟悉常(chang)用傳(chuan)感器原理(li)、數據采集方法(fa)、控(kong)制方法(fa)等(deng)。
(十)網絡硬件工程師(1人)
40周歲及(ji)(ji)以下,全日制本科或以上(shang)學歷,計(ji)算機及(ji)(ji)相關專業,能接受全國(guo)各地項目外派。
崗位職責:
信息(xi)化中心(xin)建設(she)策劃、實施等服務工作。
崗位要求:
1.精通高速電(dian)路(lu)設計,對X86、ARM等有使用經(jing)驗。
2.精通(tong)高速互聯技術,對以(yi)太網(wang)、PCIe等有(you)深(shen)入研(yan)究和熟練(lian)使用經驗。
3.精通FPGA/CPLD,有(you)豐富的設(she)計(ji)經驗。
4.能夠熟練(lian)使用高速電路設計軟件,有設計經驗。
5.精通模擬(ni)電子(zi),對模擬(ni)采樣回(hui)路能(neng)夠進行(xing)熟練設計。
三、薪酬待遇
按照公司現行相關制度標準執行。
四、招聘程序
招聘(pin)工作按(an)照個(ge)人報名、資格(ge)審查、素(su)質測(ce)評、組織相(xiang)關部門共(gong)同面試考(kao)核(he)等(deng)程序進(jin)行。報名人員經公司初審合格(ge)后,通知應(ying)聘(pin)者于規(gui)定時間(jian)內筆試、面試、考(kao)核(he)。
五、報名資料
1.報名(ming)表(biao):報名(ming)人員需如實填(tian)寫《安徽中鐵工程(cheng)技(ji)術(shu)服務有限(xian)公(gong)司公(gong)開招聘報名(ming)表(biao)》,詳(xiang)見(jian)附件。
2.其他(ta)材(cai)料(liao):報名人員(yuan)需提供(gong)學歷學位證(zheng)書(shu)、職稱(cheng)證(zheng)書(shu)、崗位證(zheng)書(shu)、資格證(zheng)書(shu)、獲獎(jiang)證(zheng)書(shu)等證(zheng)件(jian)掃(sao)描(miao)件(jian),并保證(zheng)證(zheng)件(jian)真實有效。如(ru)發現造假行為,取消應聘資格。
六、報名時間、方式及要求
1.報(bao)名時間(jian):自2018年4月20日至2018年5月15日。
2.報名方式:報名資料電子版發至4602179@qq.com,郵件(jian)及附件(jian)標題按(an)以下格式注明:姓名+單位名稱(cheng)+應聘(pin)職(zhi)位。
附件:公開招聘報名表
【責任(ren)編輯:李(li)巨(ju)堯】