文章來源(yuan)：四川省國資委 發布(bu)時間(jian)：2018-10-16
四川(chuan)省(sheng)能(neng)(neng)源投資(zi)集團(tuan)(tuan)(tuan)有(you)限責(ze)任公(gong)司(si)（簡稱“能(neng)(neng)投集團(tuan)(tuan)(tuan)”）成立(li)于(yu)2011年2月11日，注冊資(zi)本93.16億(yi)元。能(neng)(neng)投集團(tuan)(tuan)(tuan)為(wei)四川(chuan)省(sheng)工商局依法(fa)登記的國有(you)資(zi)本投資(zi)公(gong)司(si)，是(shi)四川(chuan)省(sheng)屬(shu)國有(you)企業，是(shi)推進能(neng)(neng)源基礎設施建設、加快重(zhong)大(da)能(neng)(neng)源項目建設的重(zhong)要主體。
能投(tou)(tou)集團(tuan)成立以(yi)來，以(yi)“開發能源(yuan)、服務社會、改善民生、推動發展(zhan)”為企(qi)業(ye)使命，與國(guo)際國(guo)內(nei)戰略伙伴開展(zhan)友好(hao)合(he)作，實現(xian)了存量資(zi)產(chan)的(de)保(bao)值(zhi)增值(zhi)和新增業(ye)務的(de)快速發展(zhan)。能投(tou)(tou)集團(tuan)旗下共有下屬公(gong)司225家，形成了實業(ye)與金融“兩(liang)翼齊飛(fei)”，能源(yuan)、化(hua)工(gong)、現(xian)代服務業(ye)、戰略性新興產(chan)業(ye)“四輪驅動”的(de)發展(zhan)格局。公(gong)司主要業(ye)務包括電(dian)網、水電(dian)、新能源(yuan)、燃氣、礦業(ye)、化(hua)工(gong)、金融、旅游康養、貿易、教育、建(jian)設、新技術(shu)新材料、節能環保(bao)、智(zhi)慧城市等(deng)領(ling)域。截(jie)至2017年(nian)9月底，總資(zi)產(chan)1085億元(yuan)，凈資(zi)產(chan)349億元(yuan)。2016年(nian)全年(nian)實現(xian)銷(xiao)售收入342億元(yuan)，利潤超70億元(yuan)。2017年(nian)躋身中(zhong)國(guo)企(qi)業(ye)500強，排(pai)名第(di)417位(wei)(wei)；中(zhong)國(guo)服務業(ye)企(qi)業(ye)500強，排(pai)名第(di)155位(wei)(wei)；中(zhong)國(guo)能源(yuan)企(qi)業(ye)500強，排(pai)名第(di)76位(wei)(wei)。
到2020年，能(neng)投集團(tuan)將著(zhu)力培育電網、風(feng)電光伏、分布(bu)式能(neng)源(yuan)(yuan)、普惠金(jin)融(rong)、氣體(ti)能(neng)源(yuan)(yuan)等多個(ge)領域(yu)的(de)上市(shi)公(gong)司，成為(wei)國際國內(nei)具(ju)有(you)一定影(ying)響(xiang)力的(de)大型綜合能(neng)源(yuan)(yuan)企業。
為貫徹落(luo)實四川(chuan)省委省政(zheng)府關(guan)于推進(jin)職業(ye)(ye)經理人(ren)隊伍建設的(de)有關(guan)精神，引(yin)進(jin)優秀高級專業(ye)(ye)管理人(ren)才，推動能投(tou)集(ji)(ji)團管理層人(ren)員(yuan)專業(ye)(ye)化(hua)、職業(ye)(ye)化(hua)、市場化(hua)進(jin)程，經研究決(jue)定，面向全國市場化(hua)選聘能投(tou)集(ji)(ji)團總(zong)經理。現將有關(guan)事項(xiang)公告如下(xia)：
一、選聘職位
四川省能(neng)源投資集團(tuan)有限責任公司總經理1名。
二、資格條件
（一）基本條件
1.擁護(hu)黨的路線(xian)、方針、政策(ce)，講政治，顧大(da)局，遵規守法，品行(xing)端正，誠信(xin)廉潔，作(zuo)風嚴謹，勤(qin)奮(fen)敬(jing)業(ye)，團(tuan)結合(he)作(zuo)，敢(gan)于(yu)擔當，有強烈的事業(ye)心和責任感。
2.熟悉現代(dai)企業(ye)經營管(guan)理，具備履行崗(gang)位職責所(suo)必(bi)需的專業(ye)知識和能力，工作業(ye)績(ji)突出，職業(ye)素養優良，管(guan)理能力、執行能力、創新能力強。
3.具有良好的心理素質，身體健康。
4.沒有法(fa)律(lv)法(fa)規(gui)規(gui)定的禁止性情形。
（二）任職資格
1.思想(xiang)政治(zhi)素質(zhi)好。
2.大學(xue)本科及以上(shang)學(xue)歷(li)。
3.年齡在54周歲以(yi)下(xia)（1963年7月1日以(yi)后出(chu)生）。
4.有5年以(yi)上在中央企業(ye)擔任總部中層(ceng)正職(zhi)或(huo)(huo)一級子公(gong)司(si)正職(zhi)經(jing)(jing)歷(li)，或(huo)(huo)5年以(yi)上省委（直轄市(shi)委）管理的國有企業(ye)高層(ceng)管理任職(zhi)經(jing)(jing)歷(li)，或(huo)(huo)5年以(yi)上營業(ye)收(shou)入不低于120億(yi)元（以(yi)2016年底經(jing)(jing)審計的財務(wu)(wu)報(bao)告為準）的民(min)營企業(ye)高層(ceng)管理任職(zhi)經(jing)(jing)歷(li)。熟悉產業(ye)投融資(zi)業(ye)務(wu)(wu)，從事能源、化工行業(ye)的優先。
特別優(you)秀的可適當放寬資格條件。
三、選聘程序
選聘工作按照下列程序進(jin)行：
（一）報名
1.報名時間：2017年10月(yue)16日—11月(yue)3日。
2.報名(ming)方式：通(tong)過郵件(jian)或郵寄的(de)方式報名(ming)。
郵箱(xiang)地址：dwzzb@scnyw.com
郵寄(ji)地址：四川(chuan)省(sheng)成都市錦江區畢昇路468號創世(shi)紀大廈22樓2210室
3.報名資料：
（1）應聘(pin)者填(tian)寫《報名表(biao)》、個人(ren)承諾書等(deng)資料(liao)。
（2）本人身份證、學歷、學位、專(zhuan)業技術資格(ge)證書(shu)、職（執(zhi)）業資格(ge)證書(shu)、近(jin)年來主要工作業績（成果）、獲獎材料，所(suo)在企業及個人任(ren)職職位、時間符合要求的相關材料。
以上(shang)所有材(cai)料(liao)須提供掃描(miao)件或復印件,報名材(cai)料(liao)恕不(bu)退回。
（3）近期電(dian)子版2寸證件照(zhao)。
（二）資格審查
按(an)照選聘條件、資格(ge)和職位(wei)要求(qiu)等，對報名(ming)人員提供的(de)相關身份信息、學歷學位(wei)、任職證明等材(cai)料，按(an)崗位(wei)具(ju)體要求(qiu)進行資格(ge)審查。報名(ming)人員提交的(de)有關材(cai)料必須(xu)真實(shi)有效，凡發(fa)現報名(ming)人員存在提供虛假材(cai)料及其他違(wei)法違(wei)紀情況的(de)，即(ji)取消資格(ge)。符合(he)條件者(zhe)，將通知提供原件進行審核。
（三）綜合測評
1.履歷業(ye)績(ji)評(ping)(ping)價(jia)。對通過資格審查(cha)人選的工作經歷、業(ye)績(ji)等職位匹配度進(jin)行定量和定性評(ping)(ping)價(jia)。
2.面(mian)試。按照履歷業(ye)績評價得分，從(cong)高到低排(pai)(pai)序，確定排(pai)(pai)名(ming)前6人進入面(mian)試。如最(zui)后(hou)一名(ming)出現成績并列者，不受(shou)名(ming)額限制。面(mian)試著重考察應聘者的經(jing)營(ying)管(guan)理能力(li)(li)、綜(zong)合(he)分析能力(li)(li)、執行能力(li)(li)、組織協調(diao)能力(li)(li)、壓力(li)(li)管(guan)理能力(li)(li)、儀表(biao)(biao)儀態氣質、語言表(biao)(biao)達能力(li)(li)等。
3.心理素質測試。
（四）確定考察對象
履歷業績評價和面試成績前3名(ming)者，經相(xiang)關程序后，確(que)定為(wei)考察(cha)對象(xiang)初步人選并參加公司組(zu)織(zhi)的(de)體(ti)檢(jian)，經體(ti)檢(jian)合格后，確(que)定為(wei)考察(cha)人選。若體(ti)檢(jian)不合格，則(ze)依次(ci)替補(bu)。
（五）組織考察
組(zu)成(cheng)考察組(zu)對(dui)考察人選(xuan)進行考察。對(dui)考察人選(xuan)的德(de)能(neng)勤績廉情況進行全面考察了解，并查(cha)閱(yue)個人檔案。
（六）確定擬任人選
根據考(kao)察情況(kuang)，綜合分析(xi)履歷業績評價(jia)、面試和心理素質測試情況(kuang)，研(yan)究確定擬任人選。
（七）任前公示
在相關網站對擬任人選進行公示(shi)，公示(shi)期為5個工(gong)作日。
（八）聘任
公(gong)示期(qi)滿，公(gong)示結果不(bu)影響聘任(ren)(ren)的(de)，依(yi)規依(yi)法履行聘任(ren)(ren)手續。聘期(qi)3年(nian)。新聘任(ren)(ren)的(de)總經理初(chu)次(ci)任(ren)(ren)正職(zhi)(zhi)的(de)，試(shi)(shi)(shi)用(yong)期(qi)1年(nian)；非初(chu)次(ci)任(ren)(ren)正職(zhi)(zhi)的(de)，試(shi)(shi)(shi)用(yong)期(qi)6個月。試(shi)(shi)(shi)用(yong)期(qi)包含在聘期(qi)內。試(shi)(shi)(shi)用(yong)期(qi)滿，考評合(he)格的(de)正式聘任(ren)(ren)，不(bu)合(he)格的(de)不(bu)再聘任(ren)(ren)。
四、崗位管理與薪酬待遇
（一(yi)）總經理崗位實行契約(yue)(yue)化(hua)管(guan)理。按(an)照合同約(yue)(yue)定進(jin)行年度及(ji)任期考核，并根據經營目(mu)標(biao)完(wan)成(cheng)情況決定薪酬高低和是否(fou)續聘(pin)。
（二）薪(xin)酬(chou)(chou)待(dai)遇。總經理(li)薪(xin)酬(chou)(chou)由基薪(xin)、績效薪(xin)酬(chou)(chou)、中長(chang)期激勵和法定福(fu)利待(dai)遇構成(cheng)。薪(xin)酬(chou)(chou)總水(shui)平與同行業(ye)、同規模、同職位、同業(ye)績的市場人(ren)員薪(xin)酬(chou)(chou)價位對標。
五、紀律要求
（一）相關(guan)人員應嚴格遵守工作(zuo)紀律(lv)和保密紀律(lv)，對公開選聘工作(zuo)中的違紀行(xing)為(wei)，按照有(you)關(guan)規定(ding)予以組織處理或紀律(lv)處分。情節嚴重的，追究有(you)關(guan)人員的法(fa)律(lv)責(ze)任。
（二）應聘(pin)人員應對所(suo)提供(gong)資料的真實性負(fu)責，凡弄虛作假者，一經發現，即取(qu)消應聘(pin)資格(ge)。
六、其他
選聘工作咨(zi)詢專線(xian)：028-80583866、80583865
選聘工作監督電話：028-80583877
省(sheng)紀(ji)委駐省(sheng)國資委紀(ji)檢組(zu)電話:028-87598891
電話撥打時(shi)間：工作日上午9：00-12：00，下午13：0 0-17：00。
七、本公告未盡事宜由能投集團負責解釋。
特此公告。