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山西中煤資源綜合(he)利(li)用有(you)限(xian)公(gong)(gong)(gong)司(si)（簡稱(cheng)：山西公(gong)(gong)(gong)司(si)）是(shi)中國中煤能源集團有(you)限(xian)公(gong)(gong)(gong)司(si)所屬中國煤炭開(kai)發(fa)有(you)限(xian)責任公(gong)(gong)(gong)司(si)的全(quan)資子公(gong)(gong)(gong)司(si)，是(shi)集診(zhen)斷、設(she)計(ji)、施工、改造、建設(she)、運維為一體的全(quan)產業鏈綜合(he)節能環保及(ji)資源綜合(he)利(li)用服務公(gong)(gong)(gong)司(si)，位于太原市迎澤區。根據工作需(xu)要，現面(mian)向社會(hui)公(gong)(gong)(gong)開(kai)招聘1名(ming)山西公(gong)(gong)(gong)司(si)副總經理(li)，公(gong)(gong)(gong)開(kai)招聘有(you)關事項公(gong)(gong)(gong)告如下：

一、招聘崗位及要求

（一）招聘崗位描述

1.崗位名稱及人數

山西公司副總(zong)經(jing)理(li)1人。

2.工作地點

山西省太原市迎澤區(qu)。

3.崗位職責

（1）負(fu)責開展高效節能、先(xian)進環保、資源循環利用、生態恢復治理(li)等綠(lv)色(se)發展相(xiang)關產業業務，聚焦細分領域業務的渠道開拓、項目開發、客戶關系維護及(ji)項目實施。組(zu)織制定(ding)年(nian)度業務計劃，進行項目運(yun)行管理(li)，達成年(nian)度經(jing)營目標和管理(li)目標。

（2）負(fu)責節能環保(bao)、資源綜合(he)(he)利用、生(sheng)態恢復治理等(deng)相關(guan)行業政策和市場(chang)行情(qing)分析，按照公司“十四(si)五(wu)”規(gui)劃(hua)制(zhi)定(ding)主營業務領域(yu)發展(zhan)規(gui)劃(hua)，開展(zhan)節能環保(bao)、資源綜合(he)(he)利用、生(sheng)態恢復治理產業結構(gou)研(yan)究，提出(chu)產業整合(he)(he)、業務發展(zhan)等(deng)有關(guan)建議。

（3）推進公司業(ye)(ye)務(wu)模式創新及(ji)經營(ying)戰略落地，跟(gen)蹤(zong)行(xing)(xing)業(ye)(ye)政策，市場行(xing)(xing)情變化，識(shi)別并規避(bi)行(xing)(xing)業(ye)(ye)風(feng)險，及(ji)時(shi)調整業(ye)(ye)務(wu)方向和策略。

（4）完成總經(jing)理(li)交辦的其他(ta)工作，協助總經(jing)理(li)開展日(ri)常工作。

4.管理模式

對(dui)任職人員實行任期制和(he)契約化(hua)管(guan)理，對(dui)經(jing)營(ying)(ying)(ying)指標(biao)及(ji)(ji)重(zhong)大經(jing)營(ying)(ying)(ying)事(shi)項進行約定，簽訂(ding)聘任合同及(ji)(ji)經(jing)營(ying)(ying)(ying)業績責任書。

（二）報名條件

1.基本條件

（1）對(dui)黨忠誠、信念堅(jian)(jian)定。能(neng)夠牢固樹立“四個(ge)意識”、堅(jian)(jian)定“四個(ge)自信”，堅(jian)(jian)決做(zuo)(zuo)到“兩個(ge)維護”。具有搞好國有企業的強烈(lie)事業心和(he)責任(ren)(ren)感，以做(zuo)(zuo)強做(zuo)(zuo)優做(zuo)(zuo)大國有企業為己(ji)任(ren)(ren)，忠實(shi)履行國有企業政(zheng)治責任(ren)(ren)、經濟責任(ren)(ren)和(he)社會責任(ren)(ren)。

（2）能(neng)(neng)力(li)(li)突出、視野(ye)開闊。具有履行崗位職責(ze)所必需的(de)視野(ye)、戰略思維，具備開拓創新(xin)精神和較強的(de)市場(chang)競(jing)爭意識，具備較強的(de)學習能(neng)(neng)力(li)(li)、政策和市場(chang)研究能(neng)(neng)力(li)(li)、統籌協調能(neng)(neng)力(li)(li)、組織領導和團隊(dui)建設能(neng)(neng)力(li)(li)，有較深厚(hou)的(de)相關產(chan)業專業知識積(ji)累，對先(xian)進技術有較強的(de)市場(chang)分(fen)析判(pan)斷能(neng)(neng)力(li)(li)和推廣(guang)應用能(neng)(neng)力(li)(li)。

（3）忠誠履職、勤(qin)勉敬業(ye)。具(ju)有(you)強(qiang)烈(lie)的(de)事(shi)業(ye)心(xin)和責(ze)任(ren)感，盡心(xin)盡責(ze)，善于創(chuang)新(xin)，敢于擔(dan)當，開(kai)拓進取。心(xin)理素質好，抗壓能力強(qiang)。

（4）品(pin)行端正(zheng)、清正(zheng)廉(lian)潔。具有良(liang)好的職業操守(shou)和(he)個人(ren)品(pin)行，為人(ren)正(zheng)直，心(xin)胸(xiong)開(kai)闊。依法(fa)經營(ying)，守(shou)紀律，講規矩，廉(lian)潔自律，作風形象和(he)職業信譽好。

2.資格條件

（1）具(ju)有(you)(you)全日制本科及以上(shang)學歷(li)，具(ju)有(you)(you)不少于8年的工作經驗(yan)，具(ju)有(you)(you)節能環保行業任職經歷(li)。

（2）熟悉(xi)節能環保、資源綜合利用、生(sheng)態恢復治理等行業現(xian)狀，具有市場營銷(xiao)經驗(yan)以及客戶(hu)關系、項目信(xin)息的(de)積累，具有節能環保產業業務拓展經驗(yan)者優先。

（3）有(you)領導團隊開展(zhan)工作的(de)(de)實踐管(guan)理經驗，具(ju)備(bei)良(liang)好(hao)的(de)(de)項(xiang)目管(guan)控能力，有(you)敏銳的(de)(de)市場分析、判斷(duan)能力及強(qiang)烈的(de)(de)客戶服(fu)務(wu)意(yi)識。

（4）年齡(ling)不超過(guo)45周歲，具(ju)有能夠正常(chang)履行(xing)職責的身體條(tiao)件。

以上(shang)年齡和任職時間計(ji)算(suan)至2020年12月(yue)31日。

對(dui)于(yu)特別優秀的應聘人(ren)員，資格和條件可適當放寬。

二、選聘范圍及方式

面向社會公開招聘。

三、招聘程序

招聘(pin)程序包括：報名及資格審查，綜合(he)測評(ping)，考察了(le)解、討(tao)論決定(ding)并進(jin)行(xing)聘(pin)任。

四、報名時間、方式及要求

1.報名時間(jian)：即日(ri)起(qi)至2021年(nian)2月3日(ri)。

2.報(bao)名(ming)方式：報(bao)名(ming)人員將(jiang)電子版應(ying)聘報(bao)名(ming)表(biao)（附件）及學歷學位證(zheng)書(shu)(shu)、職稱證(zheng)書(shu)(shu)、業績及項目證(zheng)明(ming)材(cai)料等電子版個(ge)人證(zheng)明(ming)材(cai)料發送至指定郵箱：kfzp@chinacoal.com。郵件主題格式：***應(ying)聘山(shan)西公司副(fu)總經理。

3.說明事項

（1）應聘(pin)(pin)者應對提交材料和報名信息的真實(shi)性負責。凡弄虛作假者，一(yi)經查實(shi)，立(li)即取消應聘(pin)(pin)或聘(pin)(pin)用資格。

（2）公司將(jiang)報(bao)名情況(kuang)和報(bao)名者個人(ren)信息(xi)視作個人(ren)隱私(si)予以(yi)保護(hu)，不(bu)對無關人(ren)員(yuan)透露。

（3）招聘工作咨詢聯(lian)系人：劉佳(jia)  010-84293430。

附件：山西公司副總經理崗位應聘報名表

開發(fa)公司     

2021年1月(yue)20日   

【責任編輯：伍全】