免费菠萝视频app下载最新版

九冶建設有限公司設計院高層管理人員招聘公告

文章來源：中國鋁(lv)業集團(tuan)有限公司　　發布時間：2021-06-01

九冶建(jian)(jian)設(she)（集(ji)團(tuan)）有(you)限(xian)公(gong)司，是集(ji)工(gong)程設(she)計、工(gong)程施(shi)工(gong)總承包、鋼結構裝備(bei)制造、房地(di)產開發為(wei)一體(ti)的國家大型(xing)綜合(he)性特級企業(ye)，擁(yong)有(you)建(jian)(jian)筑(zhu)行業(ye)甲級設(she)計資(zi)質。現隸屬(shu)于世界500強中國鋁(lv)業(ye)集(ji)團(tuan)有(you)限(xian)公(gong)司工(gong)程板塊(kuai)，為(wei)中鋁(lv)國際(02068.HK)成員企業(ye)。總部地(di)處陜(shan)西省西咸新區秦漢新城渭城路11號。

根據工作(zuo)需要，現(xian)面向社會(hui)公(gong)開招聘(pin)九(jiu)冶建設有(you)限公(gong)司設計院高(gao)層管理人員，有(you)關事項公(gong)告如下(xia)。

一、招聘崗位、數量

1.院長：1名。

2.總工程師：1名(ming)。

二、招聘崗位的任職條件及職責

（一）基本任職條件

1.具有(you)良好(hao)的(de)職(zhi)業(ye)素(su)(su)養和道德操守(shou)，政治(zhi)素(su)(su)質高，政治(zhi)立場堅定，始終(zhong)與黨中央保持高度(du)一致；

2.具備良好的團隊合(he)作精神(shen)和溝通協(xie)調(diao)能力(li)，工作踏實(shi)，責任(ren)心強，吃苦耐勞，身體健康，能夠適應快節奏(zou)、高效率的工作狀(zhuang)態。

（二）院長任職條件(jian)：

1.土木工(gong)程、建(jian)筑學(xue)、結(jie)構工(gong)程等工(gong)程類相關專業(ye)(ye)，全日制本(ben)科(ke)或以(yi)(yi)上學(xue)歷；年(nian)齡45歲以(yi)(yi)下；十年(nian)以(yi)(yi)上專業(ye)(ye)經驗，高級職稱(cheng)，持有(you)注冊建(jian)筑師證書者優先。

2.有擔(dan)任中小型建筑設(she)計院(yuan)院(yuan)長(chang)或(huo)副院(yuan)長(chang)、30人以上設(she)計公司（設(she)計所）負責人或(huo)設(she)計總監的經歷。

3.能夠組織(zhi)提(ti)供從方案設(she)計、擴初設(she)計、施工圖設(she)計以及工地(di)現(xian)場(chang)設(she)計咨詢全(quan)過程服(fu)務。

4.具有豐富(fu)的設計團隊(dui)管理(li)經(jing)驗(yan)，一定的專業資源儲備及組(zu)合能力。

（三）院長的崗位(wei)職責：

1.負責設(she)計院的(de)全(quan)面(mian)管(guan)理；

2.組織(zhi)制定設計(ji)院年(nian)度經營計(ji)劃等，并負責組織(zhi)實施；

3.負責(ze)建立、健全設計院的管理制(zhi)度，優化(hua)設計院的組織(zhi)體(ti)系、業(ye)務體(ti)系和(he)業(ye)務流程(cheng)；

4.負責設計院團隊(dui)建設、設計人才的培養、績效考(kao)核與(yu)提升等；

5.負責公司業(ye)務的市場開拓(tuo)；協(xie)調與(yu)相關(guan)產業(ye)及政府部門(men)的關(guan)系，參與(yu)對重大設計項(xiang)目業(ye)務的洽(qia)談。

（四）總工程師任職條件：

1.建(jian)筑學(xue)、土工(gong)工(gong)程、結(jie)構(gou)工(gong)程等(deng)專(zhuan)業本科及(ji)以上學(xue)歷，年齡45歲以下(xia)，具有一(yi)級注冊(ce)建(jian)筑師或者一(yi)級注冊(ce)結(jie)構(gou)工(gong)程師執業資格及(ji)高級建(jian)筑師或結(jie)構(gou)師職稱；

2.10年以上(shang)大型甲級設(she)計(ji)(ji)院設(she)計(ji)(ji)經(jing)驗，有(you)主持或參與過多項大型工程項目設(she)計(ji)(ji)全過程（方案、初設(she)、施工圖(tu)）工作經(jing)驗；有(you)BIM技(ji)術應用經(jing)驗；

3.能(neng)夠獨立負責項目(mu)，熟(shu)悉(xi)建筑(zhu)設(she)計流(liu)程，熟(shu)悉(xi)規范，擅(shan)長項目(mu)設(she)計組織管(guan)理，能(neng)準確理解、把握項目(mu)及(ji)客戶(hu)需求，善于溝通協調；

4.敬業(ye)負責，工作責任(ren)心強，具有(you)良好(hao)的(de)協調(diao)溝通(tong)能力、團隊精神和解決復(fu)雜技(ji)術問題的(de)能力。

（五）總工(gong)程(cheng)師崗位職責：

1.負責(ze)審核(he)、審定建筑設計方案和(he)建筑施工(gong)圖文件；

2.負責公司(si)建筑方案(an)及建筑施工圖設計技術(shu)(shu)標(biao)準的制定(ding)(ding)實施，組織研究(jiu)行業最新(xin)技術(shu)(shu)發(fa)展方向(xiang)，制定(ding)(ding)公司(si)技術(shu)(shu)、質量目(mu)標(biao)和(he)計劃(hua)；

3.負責組織并(bing)參與建筑專(zhuan)業(ye)與外部(bu)的技(ji)術(shu)協(xie)作，主持技(ji)術(shu)交(jiao)流(liu)活動；制定(ding)建筑專(zhuan)業(ye)設計(ji)的技(ji)術(shu)規(gui)范和相(xiang)關技(ji)術(shu)文件；

4.負(fu)責(ze)主持(chi)制定相關技術質(zhi)量管理的規章制度；

5.負責設(she)計人員的專業培訓與指導及(ji)考核；

6.負(fu)責與客(ke)戶(hu)溝(gou)通(tong)、做好設計服務工作；

7.負責定期組(zu)織建筑(zhu)專業(ye)進行設(she)計技術、質(zhi)量分析，制定預防和糾正措施；

8.完成院長交辦的其他工作。

三、招聘程序

采取自愿(yuan)報名、資格審查、筆(bi)試面試、辦理接收等程序進行(xing)。

四、薪酬待遇

采用(yong)市(shi)場(chang)化薪(xin)酬模式，待遇面(mian)議。

五、聯系方式

聯系人：逯先生楊女(nv)士(shi)

聯系地(di)址：陜西省西咸新區渭城路11號九(jiu)冶公(gong)司(si)