文(wen)章來源:改革(ge)辦 發(fa)布時(shi)間:2020-04-01
3月28日,國(guo)務(wu)院國(guo)有企(qi)業(ye)改革(ge)領導小(xiao)組辦公室副主任(ren)、國(guo)務(wu)院國(guo)資(zi)委副主任(ren)翁杰明赴中國(guo)黃(huang)金(jin)集(ji)團中金(jin)珠寶股(gu)份有限(xian)公司和北(bei)新(xin)集(ji)團建(jian)(jian)材股(gu)份有限(xian)公司兩家(jia)“雙百企(qi)業(ye)”進行調研(yan),先后參觀了中國(guo)黃(huang)金(jin)旗艦店、北(bei)新(xin)建(jian)(jian)材未來建(jian)(jian)筑館等,并與(yu)有關企(qi)業(ye)進行了座談(tan)交流(liu)。

翁(weng)杰明在調研(yan)時(shi)強調,要以(yi)習近平新(xin)時(shi)代中(zhong)國(guo)(guo)特色社(she)會主義思想(xiang)為指導(dao),按照黨中(zhong)央、國(guo)(guo)務院決策部署,堅(jian)決推進充分競爭(zheng)行業和領域(yu)國(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業的(de)市場(chang)化(hua)(hua)改(gai)(gai)革(ge)。要進一(yi)步優(you)化(hua)(hua)股權結構,積極穩妥(tuo)推進混合所有(you)(you)制(zhi)改(gai)(gai)革(ge),建(jian)(jian)立健(jian)全(quan)有(you)(you)效制(zhi)衡、決策高效的(de)法人治理(li)結構。要進一(yi)步完善市場(chang)化(hua)(hua)經(jing)營(ying)機制(zhi),深(shen)(shen)化(hua)(hua)企(qi)(qi)業內部三項制(zhi)度改(gai)(gai)革(ge),實行市場(chang)化(hua)(hua)的(de)勞動用工和薪酬分配機制(zhi),穩妥(tuo)推進職業經(jing)理(li)人制(zhi)度建(jian)(jian)設。要探索建(jian)(jian)立短、中(zhong)、長期(qi)相(xiang)結合的(de)激勵(li)體系,激發(fa)企(qi)(qi)業內生活力(li),打造改(gai)(gai)革(ge)尖(jian)兵(bing),發(fa)揮引領示范作用。要堅(jian)持(chi)黨的(de)領導(dao)、加(jia)強黨的(de)建(jian)(jian)設,確(que)保國(guo)(guo)有(you)(you)企(qi)(qi)業改(gai)(gai)革(ge)沿(yan)著(zhu)正確(que)方(fang)向(xiang)深(shen)(shen)入推進,取得(de)實效,為培育具有(you)(you)全(quan)球競爭(zheng)力(li)的(de)世(shi)界(jie)一(yi)流企(qi)(qi)業提供堅(jian)強保障(zhang)。

國資委(wei)改革辦、改革局有關負責同志參加調(diao)研(yan)。
【責任編輯:李瑛】