文章來(lai)源：新(xin)華社 發布(bu)時間(jian)：2022-04-29
國(guo)(guo)務(wu)(wu)院國(guo)(guo)有企(qi)業改(gai)革領導小組辦公(gong)室(shi)副(fu)主任(ren)(ren)、國(guo)(guo)務(wu)(wu)院國(guo)(guo)資委副(fu)主任(ren)(ren)翁杰明28日表(biao)示，要強化國(guo)(guo)企(qi)功(gong)能(neng)分類意識(shi)、深(shen)化功(gong)能(neng)分類內涵(han)、細(xi)化功(gong)能(neng)分類要求，進一步明確不同類型國(guo)(guo)企(qi)改(gai)革發展的主攻方(fang)向，確保國(guo)(guo)企(qi)改(gai)革三(san)年行動各(ge)項任(ren)(ren)務(wu)(wu)精(jing)準推(tui)進、落實到(dao)位。
國資委28日以視(shi)頻會(hui)議方式召(zhao)開(kai)專題推進(jin)會(hui)，就進(jin)一步深化國企分類改革作(zuo)出部署安排。翁杰明是在此(ci)次會(hui)議上(shang)作(zuo)出上(shang)述表示的。
國(guo)企(qi)(qi)功能(neng)界(jie)定與分類(lei)(lei)(lei)改(gai)(gai)革，既是(shi)國(guo)企(qi)(qi)改(gai)(gai)革“1+N”政策體系的(de)重要(yao)基礎和舉措，也(ye)是(shi)當前深(shen)化國(guo)企(qi)(qi)改(gai)(gai)革的(de)邏輯起點。近年來，中央企(qi)(qi)業(ye)集(ji)團層面和子企(qi)(qi)業(ye)按照商業(ye)一類(lei)(lei)(lei)、商業(ye)二類(lei)(lei)(lei)和公益類(lei)(lei)(lei)三個類(lei)(lei)(lei)別(bie)，全面完成功能(neng)界(jie)定與分類(lei)(lei)(lei)。各地也(ye)都結(jie)合(he)實際基本完成了相關工作(zuo)。在(zai)前期工作(zuo)基礎上，國(guo)企(qi)(qi)改(gai)(gai)革三年行動對深(shen)化分類(lei)(lei)(lei)改(gai)(gai)革提出了新的(de)更高要(yao)求。
翁杰(jie)明表示，商(shang)業(ye)一類企(qi)(qi)業(ye)處于市(shi)場(chang)競爭最充分的(de)行業(ye)和領域，要提升資本(ben)回報、質量效益，率先全面(mian)落實市(shi)場(chang)化改革(ge)的(de)各項舉措。例如，符合條件(jian)的(de)企(qi)(qi)業(ye)要加快推(tui)行職(zhi)業(ye)經理(li)人(ren)制度；靈活開(kai)展股(gu)權(quan)激(ji)勵、分紅激(ji)勵等中(zhong)長期激(ji)勵；積極穩(wen)妥推(tui)進子(zi)企(qi)(qi)業(ye)混改，對符合條件(jian)的(de)國有相(xiang)對控股(gu)混合所有制企(qi)(qi)業(ye)實施更加市(shi)場(chang)化的(de)差異化管控。
商(shang)業(ye)(ye)二(er)類企(qi)業(ye)(ye)是指(zhi)主業(ye)(ye)處于關系國(guo)家安全(quan)、國(guo)民經濟命(ming)脈(mo)的重(zhong)要(yao)(yao)行業(ye)(ye)和(he)關鍵(jian)領域(yu)、主要(yao)(yao)承(cheng)擔重(zhong)大專(zhuan)項任務的商(shang)業(ye)(ye)類國(guo)企(qi)。翁(weng)杰明表示，這類企(qi)業(ye)(ye)要(yao)(yao)聚焦(jiao)重(zhong)要(yao)(yao)行業(ye)(ye)和(he)關鍵(jian)領域(yu)，更(geng)好服(fu)務國(guo)家戰略、完成重(zhong)大專(zhuan)項任務，爭做國(guo)有經濟控制力(li)、影響力(li)的擔當者。
他表示，公(gong)益類(lei)企(qi)業(ye)要(yao)聚焦保障(zhang)民生、服務社會，高(gao)效(xiao)率提供公(gong)共產品和服務，做(zuo)好優(you)質服務的(de)提供者。他同時強調說，各類(lei)國有企(qi)業(ye)都要(yao)堅持加(jia)強黨的(de)領(ling)導和完(wan)善公(gong)司(si)治理相統一，增強企(qi)業(ye)活(huo)力(li)。
此次會(hui)議上(shang)，國資委還通報了截至一季度末(mo)國企改(gai)(gai)革三年行動(dong)(dong)重(zhong)點任(ren)務的完(wan)成情(qing)況，明確(que)要求在(zai)經理層成員(yuan)(yuan)任(ren)期制和契約化管理、管理人員(yuan)(yuan)末(mo)等(deng)(deng)調整與(yu)不勝任(ren)退出等(deng)(deng)方面(mian)加大(da)改(gai)(gai)革力度，確(que)保年底前完(wan)成三年行動(dong)(dong)改(gai)(gai)革任(ren)務的70%以上(shang)。
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