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堅持黨(dang)的領導，發(fa)揮(hui)黨(dang)建(jian)(jian)工作(zuo)優勢是國企改革發(fa)展(zhan)(zhan)的重(zhong)要(yao)保(bao)障。山(shan)西(xi)同煤集(ji)團認真貫徹落(luo)實中央、省(sheng)委省(sheng)政府關(guan)于加(jia)強國企黨(dang)建(jian)(jian)工作(zuo)的決策部署，充分(fen)發(fa)揮(hui)黨(dang)建(jian)(jian)引領優勢、管(guan)控(kong)作(zuo)用和(he)保(bao)障功能，把方(fang)向、管(guan)大(da)局、保(bao)落(luo)實，積極應(ying)對(dui)經濟發(fa)展(zhan)(zhan)新形勢、深化改革新要(yao)求、轉(zhuan)型發(fa)展(zhan)(zhan)新任(ren)務，保(bao)障企業穩定(ding)發(fa)展(zhan)(zhan)。

宣(xuan)傳貫(guan)徹(che)“兩個(ge)會(hui)議”精(jing)神。黨(dang)(dang)(dang)的(de)十(shi)(shi)八(ba)屆六中全會(hui)和(he)山(shan)西省(sheng)第十(shi)(shi)一(yi)(yi)(yi)次(ci)黨(dang)(dang)(dang)代會(hui)召(zhao)開后(hou)，集團公(gong)司第一(yi)(yi)(yi)時(shi)間組織(zhi)召(zhao)開學(xue)習貫(guan)徹(che)動(dong)員會(hui)，制定巡(xun)回(hui)宣(xuan)講方案。黨(dang)(dang)(dang)委(wei)宣(xuan)傳部會(hui)同(tong)(tong)同(tong)(tong)煤黨(dang)(dang)(dang)校，組織(zhi)專業(ye)理論(lun)骨干成(cheng)立6個(ge)宣(xuan)講組，深入基層廠礦、處(chu)室開展巡(xun)回(hui)宣(xuan)講61場。同(tong)(tong)時(shi)還通過(guo)邀請理論(lun)專家(jia)來企業(ye)授課，分三個(ge)層次(ci)舉辦培訓班，組織(zhi)各級黨(dang)(dang)(dang)員干部入學(xue)校、進(jin)課堂，引導廣(guang)大(da)黨(dang)(dang)(dang)員干部更加自覺地(di)在思想上政治(zhi)上行動(dong)上同(tong)(tong)黨(dang)(dang)(dang)中央和(he)省(sheng)委(wei)保(bao)持高度一(yi)(yi)(yi)致(zhi)，深入貫(guan)徹(che)落(luo)實好“一(yi)(yi)(yi)個(ge)指引、兩手硬(ying)”的(de)重(zhong)大(da)思路和(he)要求，齊心(xin)協力(li)推(tui)動(dong)企業(ye)轉型升級。

推進(jin)黨委融入(ru)(ru)公(gong)司(si)治(zhi)理(li)結(jie)構。切實加強(qiang)黨對國企的(de)(de)領導(dao)。集(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)司(si)把加強(qiang)黨的(de)(de)領導(dao)與完善公(gong)司(si)治(zhi)理(li)統一起來，明確黨組織在公(gong)司(si)法(fa)(fa)人治(zhi)理(li)結(jie)構中的(de)(de)法(fa)(fa)定(ding)地(di)位，大力推進(jin)黨委成(cheng)員(yuan)通過法(fa)(fa)定(ding)程序(xu)分(fen)別進(jin)入(ru)(ru)董(dong)事(shi)會(hui)(hui)(hui)、監事(shi)會(hui)(hui)(hui)和(he)經理(li)層(ceng)，董(dong)事(shi)會(hui)(hui)(hui)、監事(shi)會(hui)(hui)(hui)和(he)經理(li)層(ceng)中的(de)(de)黨員(yuan)干部(bu)進(jin)入(ru)(ru)黨委會(hui)(hui)(hui)。同時，修訂完善集(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)司(si)章程，和(he)黨委會(hui)(hui)(hui)、董(dong)事(shi)會(hui)(hui)(hui)及其專門委員(yuan)會(hui)(hui)(hui)議事(shi)規則、監事(shi)會(hui)(hui)(hui)工(gong)作(zuo)規則、經理(li)層(ceng)工(gong)作(zuo)規則等制(zhi)度(du)。對集(ji)團(tuan)(tuan)所屬子公(gong)司(si)實行“雙向進(jin)入(ru)(ru)、交叉任職”，把監督和(he)保證有機結(jie)合起來，確保黨和(he)國家(jia)的(de)(de)路線、方針、政策堅(jian)定(ding)貫徹(che)執行。

扎(zha)實(shi)(shi)開展“兩學(xue)一(yi)做(zuo)”學(xue)習(xi)教(jiao)育(yu)。堅持全覆蓋、常(chang)態化、重創新(xin)、求實(shi)(shi)效，確保“學(xue)”得深入，“做(zuo)”得扎(zha)實(shi)(shi)。充分發揮(hui)基層黨(dang)(dang)支部主體作用，以“一(yi)課三會”等(deng)黨(dang)(dang)的組(zu)(zu)織(zhi)生(sheng)活為基本形式，以黨(dang)(dang)章黨(dang)(dang)規和習(xi)近平總書(shu)記系(xi)列重要講話(hua)為基本內容，組(zu)(zu)織(zhi)和引導黨(dang)(dang)員(yuan)真學(xue)深學(xue)。同時把“做(zuo)”融于學(xue)習(xi)過程中，引申(shen)“共(gong)產黨(dang)(dang)員(yuan)先鋒崗”“共(gong)產黨(dang)(dang)員(yuan)精品工程”“黨(dang)(dang)員(yuan)項目攻關”等(deng)活動，促使廣大黨(dang)(dang)員(yuan)提(ti)振精氣神、展示新(xin)作為。

通過(guo)半年來深(shen)入(ru)開展“兩學一做”學習(xi)教(jiao)育，員工群眾欣喜地看到(dao)，集團公(gong)司黨(dang)員干部(bu)對黨(dang)中央治國理政新理念新思(si)想新戰略領會掌握更(geng)加深(shen)刻，政治意識(shi)(shi)、大局(ju)意識(shi)(shi)、核(he)心意識(shi)(shi)、看齊意識(shi)(shi)得(de)(de)到(dao)增強；廣大黨(dang)員對合格黨(dang)員的(de)標準(zhun)認識(shi)(shi)更(geng)加明確(que)，黨(dang)的(de)意識(shi)(shi)、組織(zhi)觀(guan)念得(de)(de)到(dao)強化；黨(dang)支部(bu)的(de)主體作用得(de)(de)到(dao)發揮，“三(san)會一課(ke)”等黨(dang)的(de)組織(zhi)生活制度功效得(de)(de)到(dao)激活……

關(guan)愛員工惠及民(min)生宗旨(zhi)不變(bian)。煤炭(tan)市(shi)場形(xing)勢嚴(yan)峻、煤炭(tan)企業(ye)遭遇前(qian)所未有的(de)壓力(li)。集團公司在企業(ye)生產經營最艱難(nan)時期仍把改善民(min)生放在首位，關(guan)愛員工、惠及民(min)生的(de)根(gen)本宗旨(zhi)不變(bian)，千方百計為員工辦好事、辦實事的(de)力(li)度不減。

2016年(nian)，集團公(gong)司重新修訂印發《困難員工(gong)幫扶(fu)救助暫行(xing)辦法》，《辦法》中最引人注(zhu)目的(de)是(shi)將大病(bing)救助金額上限(xian)由5萬元提(ti)高(gao)至(zhi)了(le)10萬元。“這一變化大幅減輕了(le)患(huan)病(bing)員工(gong)經濟負擔和精神壓力，增強了(le)他(ta)們戰勝疾(ji)病(bing)的(de)信心。”集團公(gong)司幫扶(fu)中心負責人表示。

每逢節日，集團公司(si)一如既往開(kai)展“扶貧幫困送溫(wen)暖”活動，全年幫扶慰問各(ge)類困難員工(gong)以及(ji)病亡遺屬(shu)36304人次，發(fa)放救助金、慰問金、助學(xue)金達2396萬(wan)元。

授(shou)人以魚不(bu)如(ru)授(shou)人以漁(yu)。為幫助(zhu)員工(gong)家屬掌握一技專(zhuan)長，提高就業(ye)能力，集團(tuan)公司(si)成立技培工(gong)作(zuo)室，聘請專(zhuan)業(ye)教師(shi)，開設(she)母嬰護理、刺繡等課程。到目前，開展培訓(xun)4期，30余名職(zhi)工(gong)家屬憑“手藝”成功就業(ye)。

扶貧幫困，時時處處飽(bao)含深(shen)情，民生實事，樁樁件(jian)件(jian)溫暖人心(xin)。在資金有限的情況下(xia)，為恒安新(xin)區(qu)(qu)建(jian)成(cheng)6萬m³/日(ri)生活(huo)(huo)污水(shui)處理廠，持續(xu)開(kai)展(zhan)了“黨政(zheng)工(gong)(gong)團大(da)(da)行動，環境治理獻愛心(xin)”活(huo)(huo)動，著力推進“文化設施設備大(da)(da)轉移，文化體育活(huo)(huo)動大(da)(da)貼近(jin)”工(gong)(gong)作，進一(yi)步(bu)滿足(zu)恒安新(xin)區(qu)(qu)30萬員(yuan)工(gong)(gong)家(jia)屬的生活(huo)(huo)需求和文化需求。繼續(xu)實施老舊小區(qu)(qu)改造、天然(ran)氣(qi)置換工(gong)(gong)程、五網四(si)化一(yi)監控改造，升級改造內部(bu)網絡信息(xi)系統，大(da)(da)幅改善了員(yuan)工(gong)(gong)家(jia)屬生活(huo)(huo)條件(jian)。