石家莊國資委監管企業實施“三種人才”培訓計劃為企業發展積蓄力量
石家莊國資委監管企業實施“三種人才”培訓計劃為企業發展積蓄力量

文章來(lai)源:石家莊國資委 發布時間:2015-10-27
今年以來,石(shi)家莊國(guo)資委各(ge)監管單位緊緊圍繞改革發展(zhan)實際,大力(li)抓好(hao)“三種人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)”即:高層次(ci)管理(li)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)、高科(ke)技專業(ye)人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)、高技能(neng)實用人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)的培訓(xun),為企業(ye)發展(zhan)積(ji)蓄(xu)力(li)量,取得較好(hao)效果。據不完全統計,全系統1-10月份,共舉辦不同形式、不同層次(ci)、不同類型、不同內(nei)容的培訓(xun)班560期,共培訓(xun)各(ge)類人(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)58790人(ren)(ren)次(ci)。
一是培訓(xun)高層(ceng)(ceng)次(ci)管(guan)理人(ren)才,增強(qiang)綜合管(guan)理水(shui)平和領(ling)(ling)導(dao)能(neng)力。常(chang)山紡織股(gu)份(fen)緊緊圍繞(rao)正在推(tui)進的(de)資產重組(zu)計(ji)劃,組(zu)織公司高層(ceng)(ceng)及(ji)中(zhong)層(ceng)(ceng)干部(bu)30余名,兩(liang)次(ci)參加了證券公司專(zhuan)家組(zu)織的(de)業(ye)(ye)(ye)務培訓(xun)班(ban),為(wei)邁開(kai)常(chang)山股(gu)份(fen)的(de)改革改制重大(da)轉折步伐奠定了堅定的(de)業(ye)(ye)(ye)務基礎;寶德投(tou)資集團黨委大(da)力導(dao)入“建(jian)立學習(xi)型企業(ye)(ye)(ye)”的(de)培訓(xun)理念,把2014年(nian)作為(wei)集團公司的(de)“學習(xi)提高年(nian)”,要求領(ling)(ling)導(dao)班(ban)子(zi)成員必須成為(wei)“業(ye)(ye)(ye)務多面手(shou)”,必須精通(tong)各類業(ye)(ye)(ye)務,今年(nian)1-10月份(fen),領(ling)(ling)導(dao)層(ceng)(ceng)共參加各類培訓(xun)和學習(xi)15期,內容涉及(ji)互聯(lian)網金(jin)融和互聯(lian)網電商、城投(tou)債、私募債、企業(ye)(ye)(ye)債發(fa)行等,大(da)大(da)提升了領(ling)(ling)導(dao)干部(bu)的(de)綜合素質(zhi)。一些單(dan)位以黨的(de)群眾路線教育實(shi)踐活動為(wei)契機,通(tong)過(guo)多種方式,組(zu)織了領(ling)(ling)導(dao)干部(bu)廣泛培訓(xun)。
二(er)是培(pei)(pei)訓(xun)高科技(ji)(ji)(ji)專(zhuan)(zhuan)業(ye)人(ren)(ren)才,推進(jin)科學管理(li)和科技(ji)(ji)(ji)創(chuang)新。白龍(long)化工股份(fen)(fen)有限公(gong)司針對日益復雜多變的(de)化工行業(ye)形式(shi)(shi),采取(qu)“走(zou)出去,請進(jin)來”的(de)培(pei)(pei)訓(xun)方式(shi)(shi),1-10月份(fen)(fen)共舉辦(ban)和參加各類(lei)培(pei)(pei)訓(xun)班(ban)(ban)12期,大(da)大(da)提高了專(zhuan)(zhuan)業(ye)技(ji)(ji)(ji)術人(ren)(ren)員研判(pan)未來化工發展方向的(de)能(neng)力(li)以及專(zhuan)(zhuan)業(ye)素養(yang),增(zeng)強了其創(chuang)新本領(ling);常山(shan)紡織股份(fen)(fen)先后選(xuan)拔(ba)了30多名(ming)高科技(ji)(ji)(ji)人(ren)(ren)才參加了石(shi)家莊市科技(ji)(ji)(ji)資(zi)源共享服務平臺培(pei)(pei)訓(xun)班(ban)(ban)、河北(bei)省專(zhuan)(zhuan)利信(xin)息(xi)利用培(pei)(pei)訓(xun)班(ban)(ban)、石(shi)家莊紡織協會細(xi)紗機免處理(li)軟彈膠輥應用培(pei)(pei)訓(xun)班(ban)(ban)等,對公(gong)司高科技(ji)(ji)(ji)人(ren)(ren)員紡織專(zhuan)(zhuan)業(ye)技(ji)(ji)(ji)術的(de)提高起(qi)到了積極的(de)充電作用。
三是培(pei)(pei)訓(xun)高(gao)技(ji)能(neng)實用人(ren)才,夯(hang)實企(qi)(qi)業(ye)可(ke)持續發展的(de)(de)基(ji)礎(chu)。北人(ren)集團把一(yi)線(xian)員(yuan)(yuan)(yuan)工的(de)(de)業(ye)務(wu)(wu)培(pei)(pei)訓(xun)放在了(le)企(qi)(qi)業(ye)管理的(de)(de)突出(chu)位置,今年共(gong)(gong)舉辦(ban)培(pei)(pei)訓(xun)班576場,共(gong)(gong)計32860人(ren)次參(can)加,運用實際場景演練,對工作中出(chu)現的(de)(de)常見(jian)情形進(jin)行案例(li)分析,提(ti)高(gao)了(le)解決辦(ban)法和技(ji)巧;石(shi)家莊(zhuang)市公交總公司對一(yi)線(xian)員(yuan)(yuan)(yuan)工進(jin)行了(le)多種(zhong)內容的(de)(de)業(ye)務(wu)(wu)培(pei)(pei)訓(xun),1-10月份共(gong)(gong)舉辦(ban)培(pei)(pei)訓(xun)班49期,共(gong)(gong)培(pei)(pei)訓(xun)技(ji)術(shu)工人(ren)9300人(ren)次,有(you)效減少了(le)事故的(de)(de)發生;石(shi)家莊(zhuang)市保(bao)安服務(wu)(wu)公司今年共(gong)(gong)舉辦(ban)一(yi)線(xian)員(yuan)(yuan)(yuan)工業(ye)務(wu)(wu)培(pei)(pei)訓(xun)班9期,培(pei)(pei)訓(xun)員(yuan)(yuan)(yuan)工2800人(ren)次,強化(hua)了(le)崗位技(ji)能(neng),提(ti)升了(le)安保(bao)業(ye)務(wu)(wu)能(neng)力(li)。