一是在結構調整上求突破。圍繞培育和做強主導產業，把重點項目建設作為結構調整的重頭戲，緊緊抓在手上，加快推進速度。進一步加快三大循環經濟園區建設，形成耦合、共生、互補和能源梯級利用的生態產業鏈，提高產業的集中度和關聯度。
二要在自主創新上求突破。深入推進技術創新，完善創新體系，加強產學研深度聯合，在自主研發和技術引進上取得新成效。大力推進管理創新，圍繞資金流、物流、信息流這條主線，把著力點放在信息化提升、精細化管理上來，積極推進全面預算管理和風險控制，促進企業穩健經營。
三是在深化改革上求突破。按照“退、進、增、轉、換”的改革思路，加快推進企業結構重組。堅持規范和效率兩個重點，進一步完善公司法人治理結構。繼續深化三項制度改革，建立起與企業實際相適應的新型機制。
四是在素質提升上求突破。把“素質提升工程”作為一項關乎長遠的戰略性任務來抓，堅定抓素質就是抓生產力、就是抓發展的理念，真正把素質提升工程擺上更加突出的位置抓緊抓好，為企業持續健康快速發展提供人才支持。
五是在安全生產上求突破。圍繞“四零”目標，扎實推進本質安全型企業建設，確保在現有的平臺上，實現更長的安全周期。
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