文章來源：江(jiang)西國資委 發布時(shi)間(jian)：2018-04-19
近(jin)日，江(jiang)西省(sheng)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)駐(zhu)國(guo)(guo)(guo)(guo)資委(wei)(wei)紀(ji)(ji)檢(jian)組(zu)在(zai)南(nan)昌組(zu)織(zhi)召開江(jiang)西國(guo)(guo)(guo)(guo)資系統(tong)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)主(zhu)要(yao)(yao)負(fu)責(ze)(ze)(ze)人述(shu)職述(shu)廉(lian)會(hui)。各(ge)出資監(jian)管企業(ye)、江(jiang)西國(guo)(guo)(guo)(guo)資委(wei)(wei)機關和直(zhi)屬(shu)事業(ye)單(dan)位、各(ge)職業(ye)院(yuan)校紀(ji)(ji)委(wei)(wei)主(zhu)要(yao)(yao)負(fu)責(ze)(ze)(ze)人及(ji)監(jian)察室主(zhu)任(ren)共50余人參(can)加(jia)會(hui)議。省(sheng)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)第七紀(ji)(ji)檢(jian)監(jian)察室主(zhu)任(ren)劉永華到會(hui)調研指導，進一步了解(jie)省(sheng)屬(shu)國(guo)(guo)(guo)(guo)資國(guo)(guo)(guo)(guo)企系統(tong)整片(pian)“森林”情況。江(jiang)西國(guo)(guo)(guo)(guo)資委(wei)(wei)黨委(wei)(wei)委(wei)(wei)員、省(sheng)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)駐(zhu)國(guo)(guo)(guo)(guo)資委(wei)(wei)紀(ji)(ji)檢(jian)組(zu)組(zu)長王金林到會(hui)講話。江(jiang)西國(guo)(guo)(guo)(guo)資系統(tong)8家企業(ye)紀(ji)(ji)委(wei)(wei)主(zhu)要(yao)(yao)負(fu)責(ze)(ze)(ze)人就本單(dan)位2016年履(lv)行(xing)監(jian)督(du)責(ze)(ze)(ze)任(ren)和紀(ji)(ji)檢(jian)隊伍建設情況，個人廉(lian)潔自律情況，2017年工作思路(lu)和重點工作計劃(hua)進行(xing)述(shu)職述(shu)廉(lian)。
劉(liu)永(yong)華在(zai)聽(ting)取了(le)8家企業紀委主要(yao)負責(ze)人(ren)的(de)述職述廉(lian)和王金林組(zu)長工(gong)作部(bu)署后，談(tan)了(le)此(ci)次調(diao)研的(de)感(gan)受。劉(liu)永(yong)華認(ren)為國(guo)資系統(tong)各(ge)級紀檢監(jian)察(cha)機構去年所做(zuo)的(de)工(gong)作有(you)內容、有(you)亮點，對此(ci)高度認(ren)同，深受啟發，希(xi)望各(ge)企業之間(jian)相互借(jie)鑒經驗，共同提高。劉(liu)永(yong)華指出，國(guo)資系統(tong)紀檢監(jian)察(cha)工(gong)作中(zhong)存在(zai)對“三轉”認(ren)識不夠(gou)到(dao)位、監(jian)督(du)執紀問(wen)(wen)責(ze)能(neng)力和水平(ping)需進(jin)一步(bu)提升等問(wen)(wen)題，希(xi)望重點加以改(gai)進(jin)。最后，劉(liu)永(yong)華說，紀檢監(jian)察(cha)工(gong)作是(shi)業務(wu)性和操作性都很強的(de)工(gong)作，需要(yao)我們在(zai)實踐中(zhong)提升監(jian)督(du)執紀問(wen)(wen)責(ze)能(neng)力和水平(ping)，在(zai)工(gong)作中(zhong)嚴格執行《工(gong)作規則》，規范監(jian)督(du)執紀行為。
王金林對8家企(qi)業紀(ji)委主(zhu)要(yao)(yao)負責(ze)(ze)人的(de)述(shu)職述(shu)廉情況(kuang)進(jin)(jin)行(xing)了點評，指出了當(dang)前存(cun)在(zai)的(de)一(yi)(yi)些突出問題和需要(yao)(yao)重(zhong)點改進(jin)(jin)的(de)地方(fang)，并就做(zuo)好2017年紀(ji)檢監察(cha)工作提出了具體要(yao)(yao)求。一(yi)(yi)是提高政(zheng)(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)(zhi)站位，增強政(zheng)(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)(zhi)能(neng)力(li)。要(yao)(yao)把提高政(zheng)(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)(zhi)能(neng)力(li)作為首要(yao)(yao)任(ren)務，任(ren)何時候(hou)都應保持政(zheng)(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)(zhi)信仰不變、政(zheng)(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)(zhi)立(li)場不移(yi)、政(zheng)(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)(zhi)方(fang)向不偏，做(zuo)到辯敵我、知(zhi)是非、講原則(ze)(ze)、顧大(da)局。二要(yao)(yao)聚焦主(zhu)責(ze)(ze)主(zhu)業，提高履職能(neng)力(li)和水平。要(yao)(yao)轉變履職觀(guan)念，運用好“四種形(xing)態”，嚴(yan)格執(zhi)紀(ji)監督，與同級黨(dang)委齊心協力(li)履行(xing)好黨(dang)風廉政(zheng)(zheng)(zheng)建設(she)的(de)工作責(ze)(ze)任(ren)。三要(yao)(yao)堅(jian)持問題導向，抓好作風建設(she)。要(yao)(yao)抓住根(gen)本要(yao)(yao)素、重(zhong)點領域、“關鍵少數”、選人用人，突出解(jie)決(jue)深層次要(yao)(yao)害性問題，在(zai)祛病除根(gen)上下(xia)功(gong)夫，一(yi)(yi)個環節一(yi)(yi)個環節扎(zha)實推(tui)進(jin)(jin)，一(yi)(yi)個問題一(yi)(yi)個問題跟(gen)蹤解(jie)決(jue)。四要(yao)(yao)堅(jian)守責(ze)(ze)任(ren)擔當(dang)，加強自身建設(she)。要(yao)(yao)正面引導，當(dang)好“宣(xuan)傳者(zhe)(zhe)”；以身作則(ze)(ze)，當(dang)好“踐行(xing)者(zhe)(zhe)”；措(cuo)施(shi)跟(gen)進(jin)(jin)，當(dang)好“推(tui)動者(zhe)(zhe)”；嚴(yan)肅問責(ze)(ze)，當(dang)好“維護者(zhe)(zhe)”。