福建龍巖國資委多舉措夯實黨建工作責任制
福建龍巖國資委多舉措夯實黨建工作責任制

文章(zhang)來源:福建(jian)國資委 發布時(shi)間:2017-11-04
福(fu)建(jian)(jian)龍巖(yan)國資委堅持把黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)列入黨(dang)(dang)委重要(yao)議事(shi)議程,成(cheng)立了由黨(dang)(dang)委書記任(ren)組長的黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)領導(dao)小(xiao)組,定期研究(jiu)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)。每年(nian)年(nian)初制定下發年(nian)度國企黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)要(yao)點,明確黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)目標,細化工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)任(ren)務,落(luo)實工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)措施。
一(yi)(yi)是建立健全黨(dang)(dang)(dang)(dang)建工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)責任體系(xi)(xi)。修(xiu)訂(ding)完(wan)善了《市國資委出(chu)資企(qi)(qi)業(ye)黨(dang)(dang)(dang)(dang)建工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)目(mu)標考評細(xi)則》,把新(xin)時期黨(dang)(dang)(dang)(dang)建工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)新(xin)內容(rong)納(na)入考評范疇,把“黨(dang)(dang)(dang)(dang)要(yao)管黨(dang)(dang)(dang)(dang)、從嚴治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)(dang)”的(de)新(xin)要(yao)求納(na)入黨(dang)(dang)(dang)(dang)建目(mu)標考核(he)內容(rong),提高了黨(dang)(dang)(dang)(dang)建工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)成(cheng)效在企(qi)(qi)業(ye)年度(du)(du)(du)業(ye)績考核(he)中的(de)權重;完(wan)善了兩個例(li)會(hui)制度(du)(du)(du),即基(ji)層黨(dang)(dang)(dang)(dang)建例(li)會(hui)制度(du)(du)(du),每(mei)月召開(kai)(kai)一(yi)(yi)次(ci)例(li)會(hui),探索黨(dang)(dang)(dang)(dang)建工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)新(xin)思(si)路、好(hao)(hao)舉措;基(ji)層黨(dang)(dang)(dang)(dang)建座(zuo)談會(hui)制度(du)(du)(du),每(mei)半(ban)年召開(kai)(kai)一(yi)(yi)次(ci)座(zuo)談會(hui),每(mei)次(ci)會(hui)議著重解(jie)決一(yi)(yi)兩個問(wen)題,并(bing)明(ming)確責任抓好(hao)(hao)落(luo)(luo)實(shi);建立分(fen)級(ji)(ji)負責的(de)責任體系(xi)(xi),龍(long)巖國資委黨(dang)(dang)(dang)(dang)委與分(fen)管領(ling)導、一(yi)(yi)級(ji)(ji)企(qi)(qi)業(ye)黨(dang)(dang)(dang)(dang)組織(zhi)(zhi)、二(er)級(ji)(ji)企(qi)(qi)業(ye)黨(dang)(dang)(dang)(dang)組織(zhi)(zhi)逐級(ji)(ji)明(ming)確職責,分(fen)解(jie)任務,形成(cheng)上下(xia)聯動,一(yi)(yi)級(ji)(ji)抓一(yi)(yi)級(ji)(ji),一(yi)(yi)級(ji)(ji)促一(yi)(yi)級(ji)(ji),層層抓落(luo)(luo)實(shi)的(de)良好(hao)(hao)格局。
二(er)是(shi)建立基層黨組織書(shu)記(ji)(ji)、紀(ji)委書(shu)記(ji)(ji)述職(zhi)(zhi)述廉制度。從2015年起,每(mei)年年終(zhong)召開一(yi)次基層黨組織書(shu)記(ji)(ji)、紀(ji)委書(shu)記(ji)(ji)向龍巖國(guo)資委黨委、紀(ji)委述職(zhi)(zhi)述廉工作(zuo)會議。
三是創(chuang)新黨(dang)建(jian)工(gong)作載(zai)體。不斷完善(shan)“123”國有企業(ye)黨(dang)建(jian)工(gong)作機(ji)(ji)制(zhi)(即推動企業(ye)確定一(yi)個科學的發展目標,著力實施“堡壘工(gong)程、和(he)諧工(gong)程”兩項(xiang)工(gong)程,建(jian)立完善(shan)“責任機(ji)(ji)制(zhi)、用人機(ji)(ji)制(zhi)、創(chuang)新機(ji)(ji)制(zhi)”三個機(ji)(ji)制(zhi)),成(cheng)為(wei)市委組織(zhi)部重點培育的國企黨(dang)建(jian)工(gong)作品牌;持(chi)續開展“紅土清風·廉潔國企”系(xi)列講堂活動,得到了市紀委的充分肯(ken)定,成(cheng)為(wei)龍巖國資委黨(dang)建(jian)工(gong)作又一(yi)亮點。