文章來源：吉(ji)林國資委 發布時間：2007-07-07
吉林國資委與企業簽訂業績考核提速增效責任書
吉林省國資委6月1日召開了省直企業業績考核暨提速增效工作會議。會議傳達了國務院國資委黃淑和副主任在全國國資委系統業績考核工作座談會上的講話，吉林省國資委肖萬民主任對業績考核和提速增效工作作了全面部署，并與第二批簽訂經營目標責任書的7戶出資企業負責人簽訂了2006年度業績考核目標責任書。省國資委向企業下達的全年業績考核提速增效總體目標是，增加值增長18％，力爭增長20％；投資增長50％；利用外資增長30％；實現利潤翻一番。
吉林省國資委今年的工作重心是一手抓企業改制，一手抓國資監管。通過企業改制促進企業發展，增加企業效益；通過抓監管，落實責任，完善監管手段，真正實現國有資產的保值增值目標，全面落實省委、省政府開展“提速增效年”的部署和要求。按照這一工作思路，會議強調，業績考核工作是國資委對國有資產實施監管的一項重要工作，要在進一步落實經營責任的同時，加大業績考核的工作力度，并在實際工作中抓好“五個結合”：一是把業績考核與企業提速增效相結合，推進企業努力實現增產、提速，提高效益；二是把業績考核與企業負責人薪酬分配相結合；三是把業績考核與國有資本預算收益相結合；四是把業績考核與企業領導人的任用相結合；五是把業績考核與監事會的監督檢查工作相結合。
肖萬民在講話中對省直企業開展提速增效工作提出了三點要求：一是各企業要把提速增效作為推進全省經濟發展的重大措施來抓好落實，增強主動性和責任感；二是要在抓好在建項目的同時，謀劃新的大項目，培育新的經濟增長點；三是要加大招商引資力度，通過引進外來資本、技術和管理，促進企業加快發展。并且強調，不論是出資企業還是改制后的企業，都要振奮精神，樹立信心，不辜負省委、省政府的期望，落實好工作措施，全面完成各項任務。