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宜昌國資系統召開文明創建推進會

文章來源:宜昌國(guo)資委  發布(bu)時間:2012-07-04

明確目標任務 強化責任追究

 

  6月30日,宜昌市國資委召開國資系統創建全國文明城市、文明單位工作推進會,在表彰一批文明創建先進單位單位的同時,對國資系統文明創建工作進行了全面部署和安排。會議由市國資委黨委書記、主任習斌主持。市文明辦副主任岳中翠到會就如何做好創建工作,講了非常重要的意見。市國資委副主任周文就國資系統文明創建工作進行了部署,提出了明確要求。各出資監管企業分管負責人、從事具體工作的同志和國資委機關全體干部職工參加了會議。

  為動員國資系統各單位迅速行動起來,以更大的決心、更飽滿的熱情,全力參與文明城市、文明單位創建工作,確保全面完成各項創建目標,市國資委召開了這次文明創建工作推進會。會上,市國資委紀委書記王明清宣讀了中共宜昌市委、宜昌市人民政府關于命名表彰2009—2010年度全市精神文明創建工作先進單位的決定。市國資委系統1個單位評為省級文明行業(湖北鹽業總公司宜昌分公司);2家企業獲全市最佳文明單位(宜昌公交集團有限責任公司、宜昌交運集團股份有限公司長途客運站);9家企業獲全市文明單位(宜昌市城市建設投資開發有限公司、宜昌市夷陵長江大橋建設開發有限公司、湖北安琪生物集團有限公司、宜昌市商業銀行、宜昌交運集團股份有限公司、峽州酒店管理集團有限公司、宜昌市經濟房地產開發有限公司、宜昌交運出租車客運公司、市國姿幼兒園)并授獎牌。隨后國資委與各單位簽訂了文明創建工作目標責任書。

  會上市國資委副主任周文從創建全國文明城市、文明單位的重要意義、目標任務和工作要求三方面作了動員部署。明確提出“2011—2012年,力爭國資委系統達到文明行業;出資監管企業全部達到區級以上文明單位,其中,市級文明單位達到出資企業總數60%以上,省級文明單位達到2個以上”的工作目標。要求各單位要加大領導工作力度、工作落實力度、責任追究力度,重點抓好創城迎檢宣傳發動、干部職工的文明禮儀教育、環境整治任務、安全生產等方面工作,按照市委、市政府要求,增強信心,扎實工作,迎難而上,全面完成創城各項工作任務。 市文明辦副主任岳中翠對國資委系統文明城市、文明單位創建工作給予了充分肯定,對下一步工作提出了要求和希望。她指出,國資委系統的精神文明創建工作要始終圍繞提高群眾素質抓創建、圍繞提高跨越發展抓創建、圍繞社會民生抓創建、圍繞科學發展抓創建。

  一是要堅持服務人民,奉獻社會。所有單位抓創建要講政治,有高度的政治敏銳感,積極承擔市委市政府交辦的重大急難險任務,當好排頭兵、領頭雁,不討價還價,保質保量完成份內份外的各項任務。積極主動投身經濟主戰場,為宜昌跨越發展作出貢獻。主動履行社會責任,幫助弱勢群體,上為黨分憂,下為民解愁,當好政府與群眾的連心橋。

  二是突出重點抓創建,在大力提升人的素質上下功夫。要明白學習就是工作,工作就是學習,努力提升人的素質,要擁有一張笑臉,樹立二個形象(衣著整齊、舉止得當),常說三句話(您好、謝謝、對不起),常做四件事(逢人先禮讓、困難熱情幫、排隊講秩序、垃圾不亂放)。要把文明創建與企業發展有機結合,通過人的素質提升,最終推動企業發展,推動宜昌跨越發展。

  三是豐富文化(hua)內涵抓創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian),在創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)特(te)色上(shang)下功(gong)夫。加(jia)強制度(du)建(jian)(jian)(jian)設、行(xing)為(wei)(wei)建(jian)(jian)(jian)設、精(jing)神文化(hua)建(jian)(jian)(jian)設,用(yong)精(jing)神文明(ming)塑(su)造人(ren)、管(guan)理人(ren)、凝聚人(ren),使文明(ming)創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)有力推(tui)進(jin)。 最后習斌主任就進(jin)一步(bu)貫徹落實(shi)會(hui)議精(jing)神提出(chu)要(yao)求(qiu)。明(ming)確指出(chu):全(quan)(quan)國(guo)(guo)文明(ming)城(cheng)市(shi)、文明(ming)單位的各(ge)項(xiang)創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)活動(dong),從(cong)內容(rong)上(shang)講(jiang)涵蓋(gai)了政(zheng)治、經濟、文化(hua)的方方面面,特(te)別是全(quan)(quan)國(guo)(guo)文明(ming)城(cheng)市(shi)創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian),市(shi)委市(shi)政(zheng)府非常重(zhong)(zhong)視,國(guo)(guo)家(jia)對創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)活動(dong)的方法、任務、標準也在不(bu)斷(duan)完(wan)善,對我們的要(yao)求(qiu)更(geng)高(gao),難度(du)更(geng)大(da)。因(yin)此,各(ge)單位一定要(yao)增強責任感(gan)、緊迫感(gan),從(cong)講(jiang)政(zheng)治的高(gao)度(du),從(cong)關(guan)注(zhu)民生、關(guan)注(zhu)發展的高(gao)度(du),充分認識創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)的重(zhong)(zhong)要(yao)意(yi)義,積極行(xing)動(dong)起來,動(dong)員全(quan)(quan)體(ti)干部職(zhi)工(gong)自覺支持創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)、參(can)與(yu)創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)。各(ge)單位要(yao)把今天的會(hui)議精(jing)神向主要(yao)領(ling)導匯(hui)報,把這項(xiang)工(gong)作(zuo)作(zuo)為(wei)(wei)當前(qian)的重(zhong)(zhong)大(da)任務親自抓到位,國(guo)(guo)資委要(yao)把文明(ming)創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)納入年(nian)終業績(ji)考核,國(guo)(guo)資委系(xi)統的創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)要(yao)走在全(quan)(quan)市(shi)創(chuang)(chuang)(chuang)建(jian)(jian)(jian)工(gong)作(zuo)的前(qian)列,要(yao)起到表(biao)率作(zuo)用(yong)、示范作(zuo)用(yong)。

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