免费菠萝视频app下载

在國(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院國(guo)(guo)(guo)企改(gai)(gai)革(ge)(ge)領(ling)導小(xiao)組辦(ban)公室召開2021年(nian)(nian)一季度末(mo)國(guo)(guo)(guo)企改(gai)(gai)革(ge)(ge)三(san)年(nian)(nian)行(xing)動重點改(gai)(gai)革(ge)(ge)任務(wu)(wu)進展(zhan)情(qing)況通報會(hui)后，寧(ning)波市(shi)迅(xun)速行(xing)動，抓緊落實(shi)(shi)。近日，寧(ning)波市(shi)深化國(guo)(guo)(guo)資國(guo)(guo)(guo)企改(gai)(gai)革(ge)(ge)工(gong)(gong)作領(ling)導小(xiao)組辦(ban)公室召開國(guo)(guo)(guo)企改(gai)(gai)革(ge)(ge)三(san)年(nian)(nian)行(xing)動專題部(bu)署(shu)(shu)會(hui)議，傳達國(guo)(guo)(guo)務(wu)(wu)院國(guo)(guo)(guo)資委有關(guan)國(guo)(guo)(guo)企改(gai)(gai)革(ge)(ge)會(hui)議精神和工(gong)(gong)作要求(qiu)，針對寧(ning)波市(shi)國(guo)(guo)(guo)企改(gai)(gai)革(ge)(ge)實(shi)(shi)際情(qing)況，部(bu)署(shu)(shu)推進下步(bu)國(guo)(guo)(guo)企改(gai)(gai)革(ge)(ge)三(san)年(nian)(nian)行(xing)動工(gong)(gong)作。

會(hui)上(shang)通報了(le)目(mu)前(qian)國有企業(ye)重點改(gai)革(ge)任務(wu)完成(cheng)情(qing)況，指出(chu)了(le)工(gong)作開展比(bi)較(jiao)好(hao)的(de)任務(wu)和進(jin)度(du)差距比(bi)較(jiao)大的(de)任務(wu)，梳理了(le)工(gong)作推進(jin)中存在(zai)的(de)主(zhu)要(yao)(yao)問題，并對下步(bu)工(gong)作進(jin)行(xing)了(le)部(bu)署。一(yi)是(shi)要(yao)(yao)統(tong)一(yi)思想，高(gao)度(du)重視(shi)國企改(gai)革(ge)三(san)年(nian)(nian)(nian)行(xing)動尤其是(shi)評(ping)估工(gong)作的(de)重要(yao)(yao)性；二(er)是(shi)要(yao)(yao)逐項對標，層層壓實(shi)(shi)重點改(gai)革(ge)任務(wu)分解；三(san)是(shi)要(yao)(yao)狠抓落(luo)(luo)實(shi)(shi)，突出(chu)結(jie)果的(de)量化考核與實(shi)(shi)際檢(jian)驗；四是(shi)要(yao)(yao)爭先進(jin)位，以(yi)評(ping)估結(jie)果倒逼企業(ye)深化改(gai)革(ge)。會(hui)議指出(chu)，要(yao)(yao)按照國務(wu)院國有企業(ye)改(gai)革(ge)領導(dao)小組(zu)工(gong)作要(yao)(yao)求，把主(zhu)要(yao)(yao)精力集中到全(quan)面整體推進(jin)、督促落(luo)(luo)實(shi)(shi)落(luo)(luo)地上(shang)，確保到今年(nian)(nian)(nian)底(di)完成(cheng)三(san)年(nian)(nian)(nian)改(gai)革(ge)任務(wu)的(de)70%以(yi)上(shang)，力爭一(yi)些重點改(gai)革(ge)任務(wu)于今年(nian)(nian)(nian)底(di)前(qian)完成(cheng)，并在(zai)全(quan)國37家地方單位的(de)綜合排名(ming)中爭先進(jin)位，取得好(hao)的(de)成(cheng)績(ji)。

最后，會(hui)議還提出了(le)“六化(hua)(hua)(hua)”要(yao)求(qiu)。一是(shi)堅持(chi)市(shi)(shi)場化(hua)(hua)(hua)，要(yao)破(po)除行政化(hua)(hua)(hua)、機關化(hua)(hua)(hua)思維，堅持(chi)市(shi)(shi)場化(hua)(hua)(hua)理(li)念，用市(shi)(shi)場化(hua)(hua)(hua)的(de)(de)思維謀經營、謀發展(zhan)。二是(shi)堅持(chi)效(xiao)(xiao)益化(hua)(hua)(hua)，市(shi)(shi)屬企(qi)業(ye)(ye)要(yao)在積(ji)極(ji)承擔社會(hui)責任的(de)(de)基礎上堅持(chi)效(xiao)(xiao)益化(hua)(hua)(hua)導向，不等不靠，依托自我發展(zhan)，以穩定高效(xiao)(xiao)的(de)(de)效(xiao)(xiao)益促進企(qi)業(ye)(ye)可持(chi)續(xu)發展(zhan)，增強(qiang)(qiang)反哺社會(hui)責任擔當能力(li)。三是(shi)堅持(chi)規(gui)(gui)模(mo)化(hua)(hua)(hua)，“十(shi)四(si)五”要(yao)達(da)到提質(zhi)倍增的(de)(de)目標，要(yao)有規(gui)(gui)模(mo)化(hua)(hua)(hua)的(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)、規(gui)(gui)模(mo)化(hua)(hua)(hua)的(de)(de)資產、規(gui)(gui)模(mo)化(hua)(hua)(hua)的(de)(de)產業(ye)(ye)。四(si)是(shi)堅持(chi)證券(quan)化(hua)(hua)(hua)，要(yao)加(jia)(jia)快培育IPO企(qi)業(ye)(ye)、加(jia)(jia)強(qiang)(qiang)上市(shi)(shi)企(qi)業(ye)(ye)并購、提高現(xian)有上市(shi)(shi)公司市(shi)(shi)值(zhi)。五是(shi)堅持(chi)精細化(hua)(hua)(hua)，加(jia)(jia)快建(jian)立考核(he)機制(zhi)和問題(ti)及時解決有效(xiao)(xiao)閉環(huan)機制(zhi)，把發現(xian)問題(ti)、解決問題(ti)貫穿企(qi)業(ye)(ye)改革(ge)發展(zhan)全(quan)過程(cheng)，以問題(ti)整改推動企(qi)業(ye)(ye)各項工作爭先進位(wei)。六是(shi)堅持(chi)數字(zi)化(hua)(hua)(hua)，要(yao)強(qiang)(qiang)化(hua)(hua)(hua)戰(zhan)略謀劃(hua)和組織實施(shi)，抓(zhua)好數字(zi)化(hua)(hua)(hua)改革(ge)場景應用，加(jia)(jia)強(qiang)(qiang)布(bu)局(ju)數字(zi)化(hua)(hua)(hua)產業(ye)(ye)，形成(cheng)國有企(qi)業(ye)(ye)新的(de)(de)改革(ge)發展(zhan)比(bi)較優勢。

【責任編輯：語謙】