文章來源：廣(guang)西國資委 發布(bu)時間：2021-09-16
為細化落實廣(guang)西區(qu)直企(qi)(qi)業(ye)(ye)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)議(yi)(yi)事決策(ce)工作指導(dao)意見，推進黨(dang)(dang)(dang)的(de)領導(dao)與(yu)國(guo)有(you)企(qi)(qi)業(ye)(ye)法人治理結構有(you)機融(rong)合，厘清黨(dang)(dang)(dang)組織前(qian)置研(yan)究討論的(de)職責邊界，明確議(yi)(yi)什么、怎么議(yi)(yi)，近日(ri)，廣(guang)西國(guo)資委(wei)黨(dang)(dang)(dang)委(wei)制定(ding)印發(fa)區(qu)直企(qi)(qi)業(ye)(ye)黨(dang)(dang)(dang)組織前(qian)置研(yan)究重(zhong)大(da)經營(ying)管理事項清單參(can)考文本，對(dui)區(qu)直企(qi)(qi)業(ye)(ye)黨(dang)(dang)(dang)組織議(yi)(yi)大(da)事、抓重(zhong)點，發(fa)揮黨(dang)(dang)(dang)“總(zong)攬全局、協調各方”的(de)領導(dao)作用，保證企(qi)(qi)業(ye)(ye)重(zhong)大(da)決策(ce)事項落地落實，促進企(qi)(qi)業(ye)(ye)高質量發(fa)展具有(you)積極(ji)重(zhong)要意義。
清單參(can)考文本(ben)從戰略規劃(hua)、公司章程及重要制(zhi)度的制(zhi)訂和修訂、經(jing)(jing)營(ying)(ying)(ying)投資、改革重組、財(cai)務管(guan)(guan)理、融(rong)資擔(dan)保與資本(ben)運營(ying)(ying)(ying)、中高級管(guan)(guan)理人員聘任、解(jie)聘、考核和薪酬(chou)管(guan)(guan)理、企業審計(ji)監督、安(an)全生(sheng)產(chan)、維護(hu)穩定、職工權益(yi)、社(she)會責任等方(fang)面重大(da)事(shi)(shi)項(xiang)(xiang)(xiang)、年度重要工作(zuo)(zuo)報告(gao)等10個方(fang)面，對黨(dang)組織需要前(qian)置研究(jiu)討論的32項(xiang)(xiang)(xiang)重大(da)經(jing)(jing)營(ying)(ying)(ying)管(guan)(guan)理事(shi)(shi)項(xiang)(xiang)(xiang)進行了明確。要求各企業集(ji)團(tuan)公司參(can)照清單參(can)考文本(ben)，結(jie)合實際制(zhi)定完善集(ji)團(tuan)公司黨(dang)委前(qian)置研究(jiu)重大(da)經(jing)(jing)營(ying)(ying)(ying)管(guan)(guan)理事(shi)(shi)項(xiang)(xiang)(xiang)，2個月內向(xiang)廣(guang)西國(guo)資委黨(dang)委備案。同時(shi)，集(ji)團(tuan)公司黨(dang)委要根據所屬企業的主(zhu)業、規模(mo)、經(jing)(jing)營(ying)(ying)(ying)管(guan)(guan)理水平、黨(dang)建(jian)工作(zuo)(zuo)基礎情況等，指導其建(jian)立前(qian)置研究(jiu)事(shi)(shi)項(xiang)(xiang)(xiang)清單，加強動(dong)態調整完善。
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