文章來源：中國南(nan)方電網有限責任公司 發布(bu)時間：2009-12-18
日前，南方電網公司舉辦了2008年人力資源管理負責人培訓班，來自南方電網公司系統的39名人事部負責人參加了培訓。培訓班邀請了翰威特、美世咨詢等國際人力資源管理咨詢公司資深專家，以及國務院國資委有關領導，GE公司、中海油集團公司人力資源負責人等為學員授課。
培訓班以(yi)人力(li)資源(yuan)(yuan)管(guan)理(li)(li)(li)主要職(zhi)能為授課內容(rong)，設(she)(she)置了(le)(le)國內外(wai)(wai)人力(li)資源(yuan)(yuan)發(fa)展(zhan)趨勢、企業薪(xin)酬(chou)分配、組織機構(gou)診斷與優化(hua)、企業績效管(guan)理(li)(li)(li)設(she)(she)計(ji)、干部考(kao)核(he)指標設(she)(she)計(ji)和考(kao)核(he)方(fang)法、人才管(guan)理(li)(li)(li)與人才培養等課程。通過集中講授、分組研討(tao)和培訓測評等形式，學員(yuan)們學習了(le)(le)國內外(wai)(wai)優秀經驗，開闊了(le)(le)視野(ye)，創新了(le)(le)思維，提高(gao)了(le)(le)專業管(guan)理(li)(li)(li)水平和崗(gang)位履職(zhi)能力(li)。