文(wen)章來源(yuan)：國資委(wei)宣傳(chuan)工作局 發布(bu)時間(jian)：2005-11-09
國資委與中央企業簽訂年度經營業績責任書的工作全部完成
近日(ri)，國(guo)資(zi)委與(yu)最后(hou)一批中(zhong)央企業負責人簽(qian)訂了2004年度(du)經(jing)營業績(ji)責任(ren)書(shu)(shu)。至(zhi)此，國(guo)資(zi)委同187戶(hu)中(zhong)央企業負責人年度(du)經(jing)營業績(ji)責任(ren)書(shu)(shu)的簽(qian)訂工作全部完成(cheng)。
中(zhong)央企(qi)(qi)業(ye)(ye)負責(ze)人(ren)經(jing)營(ying)(ying)業(ye)(ye)績責(ze)任書的(de)(de)簽訂工(gong)作(zuo)經(jing)歷了(le)三個(ge)階段。在2003年12月(yue)15日(ri)舉行的(de)(de)中(zhong)央企(qi)(qi)業(ye)(ye)工(gong)作(zuo)會議上，包括國(guo)家電網公司在內的(de)(de)20戶中(zhong)央企(qi)(qi)業(ye)(ye)首批(pi)簽訂了(le)經(jing)營(ying)(ying)業(ye)(ye)績責(ze)任書。第(di)二批(pi)150戶中(zhong)央企(qi)(qi)業(ye)(ye)于今(jin)年3月(yue)份簽訂了(le)經(jing)營(ying)(ying)業(ye)(ye)績責(ze)任書。由于兼并重(zhong)組等特殊原(yuan)因未能簽訂責(ze)任書的(de)(de)其余企(qi)(qi)業(ye)(ye)，近日(ri)也已(yi)簽訂完畢。總體上看(kan)，中(zhong)央企(qi)(qi)業(ye)(ye)簽訂的(de)(de)經(jing)營(ying)(ying)業(ye)(ye)績目(mu)標值較好(hao)地體現了(le)“積(ji)極、穩妥(tuo)”和實事求是(shi)的(de)(de)要求，反映了(le)企(qi)(qi)業(ye)(ye)領導(dao)自樹(shu)目(mu)標、自加(jia)壓力的(de)(de)精神面貌和自覺為(wei)國(guo)有資產保值增值做貢獻的(de)(de)風范(fan)。
《中央企業(ye)(ye)負責人(ren)經(jing)(jing)營(ying)業(ye)(ye)績(ji)考核(he)暫行(xing)辦法(fa)》的出臺以及經(jing)(jing)營(ying)業(ye)(ye)績(ji)責任書的簽訂，將使國有(you)資產監(jian)管體制(zhi)進一(yi)步完善(shan)。國資委以出資人(ren)的身份(fen)對中央企業(ye)(ye)負責人(ren)進行(xing)業(ye)(ye)績(ji)考核(he)，是貫徹落實十六大和(he)十六屆三中全(quan)會精神(shen)，適應社會主義市場(chang)經(jing)(jing)濟(ji)要求，完善(shan)中央企業(ye)(ye)激勵(li)與約束機(ji)制(zhi)的創新實踐，為提高中央企業(ye)(ye)經(jing)(jing)營(ying)效(xiao)率和(he)核(he)心競爭能力(li)提供(gong)了(le)有(you)力(li)的制(zhi)度保(bao)障。
從明年開始，國資委將在繼續實施(shi)中央(yang)企業(ye)負責人年度經營(ying)業(ye)績(ji)(ji)考(kao)核的(de)同時(shi)，正(zheng)式啟動(dong)任(ren)期經營(ying)業(ye)績(ji)(ji)考(kao)核，年度和任(ren)期經營(ying)業(ye)績(ji)(ji)相配套的(de)考(kao)核體系將在中央(yang)企業(ye)全面(mian)實行。