文章來源：企業分配(pei)局(ju) 發布時間：2012-08-12
國務院國有資產監督管理委員會辦公廳
國資廳分(fen)配〔2011〕517號
關于(yu)做(zuo)好(hao)2011年國資委系(xi)統監管企業職工
薪酬(chou)福利調查(cha)工作有關事項的(de)通(tong)知(zhi)
各省、自治區、直轄市及計劃單列市和新疆生產建設兵團國資委，各中央企業：
為進一步加強國有企業收入分配調控體系和福利體系建設，建立正常的收入分配數據統計分析機制，提高國資委系統監管企業收入分配管理工作的科學化、合理化和精準化水平，同時為國家完善收入分配制度改革提供決策依據，在總結2010年調查經驗和信息交流的基礎上，定于8月1日-9月20日開展2011年國資委系統監管企業職工薪酬福利調查工作。現將有關事項通知如下：
一、調查要求
2011年國資委系統監管企業職工薪酬福利調查工作原則按照《關于做好國資委系統監管企業職工薪酬調查工作的通知》（國資廳分配〔2010〕438號）、《關于開展中央企業福利情況調查工作的通知》（國資廳分配〔2010〕495號）和《關于做好中央企業職位薪酬調查工作的通知》（國資廳分配〔2009〕510號）的有關要求執行。
不參加本次調查的企業請說明原因。對不如實填報的中央企業集團總部及所屬重要子企業，將通報批評。
二、調查內容
（一）職工薪酬調查的范圍、調查數據組織填報方法與2010年工作要求一致。
（二）中央企業另需調查福利及職位薪酬相關信息，具體調查內容見相關調查問卷填寫說明。
三、調查方式
《2011年國資委系統監管企業職工薪酬調查問卷》、《2011年中央企業職工福利調查問卷》和《2011年中央企業職位薪酬調查問卷》通過國務院國資委網站（m.hongxingpaper.com）企業分配局子站下載。
請你們認真組織有關單位按時完成《調查問卷》的填報工作，確保調查數據的全面、真實和準確，并于9月20日前登錄國務院國資委網站企業分配局子站點擊“上傳職工薪酬調查問卷”、“上傳職工福利調查問卷”報送通過數據審核的《調查問卷》，《2011年中央企業職位薪酬調查問卷》可以將光盤以快遞形式寄至國務院國資委企業分配局。
職工薪酬調查聯系人：吳詩旸、田相慶、林潔
電話：(010)63193002、63193519、63193720
郵件：zonghe-fp@sasac.gov.cn、tianxq@sasac.gov.cn
職工福利調查聯系人：張麗瑛、倪端明
電話：(010)63193917、63193690
郵件：peitao-fp@sasac.gov.cn
職位薪酬調查聯系人：譚志博、顧天安
電話：(010)63193197、63193401
郵件：fenpei-fp@sasac.gov.cn
辦公廳
二○一一年(nian)八月五日