文章來(lai)源(yuan)：企業分配局 發布時間：2012-04-15
“十一五”期間，中(zhong)(zhong)(zhong)央企業(ye)(ye)(ye)認真(zhen)貫徹落(luo)實黨中(zhong)(zhong)(zhong)央、國(guo)(guo)務院(yuan)和(he)國(guo)(guo)資委關(guan)(guan)于收(shou)入分(fen)(fen)配(pei)(pei)(pei)調控(kong)的(de)(de)要求，始終把促進(jin)企業(ye)(ye)(ye)改革(ge)發展放在勞(lao)動用(yong)(yong)工(gong)(gong)和(he)收(shou)入分(fen)(fen)配(pei)(pei)(pei)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)首(shou)位，堅持和(he)完善“按勞(lao)分(fen)(fen)配(pei)(pei)(pei)為主體、多種分(fen)(fen)配(pei)(pei)(pei)方式并存”的(de)(de)分(fen)(fen)配(pei)(pei)(pei)制(zhi)度，不斷深化用(yong)(yong)工(gong)(gong)分(fen)(fen)配(pei)(pei)(pei)制(zhi)度改革(ge)，勞(lao)動生產率顯著提高，職工(gong)(gong)收(shou)入逐年增長，企業(ye)(ye)(ye)分(fen)(fen)配(pei)(pei)(pei)關(guan)(guan)系(xi)更加和(he)諧(xie)。中(zhong)(zhong)(zhong)央企業(ye)(ye)(ye)從(cong)事勞(lao)動用(yong)(yong)工(gong)(gong)和(he)收(shou)入分(fen)(fen)配(pei)(pei)(pei)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)同志(zhi)們付出了辛勤努力，作(zuo)(zuo)了大量卓有成效的(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，我向大家表示感謝和(he)慰(wei)問！
“十二五”時期，中央(yang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)勞動用工(gong)和收入(ru)分配工(gong)作面臨新(xin)的(de)(de)形勢和任務，要始終堅(jian)持績(ji)效導(dao)向原則，進一(yi)步健(jian)全激勵約束(shu)機制(zhi)，使企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)內部分配逐(zhu)步與勞動力(li)市場接(jie)軌，促進企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)提高(gao)競爭力(li)和抗風險能力(li)，為做強做優中央(yang)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)、培育具有國(guo)際競爭力(li)的(de)(de)世界(jie)一(yi)流企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)作出(chu)新(xin)的(de)(de)貢獻。
國務(wu)院國資(zi)委(wei)主任、黨委(wei)書記 王勇
二○一一年四月七日(ri)