關于中央企業管理提升活動情況納入監事會當期監督有關事項的通知
關于中央企業管理提升活動情況納入監事會當期監督有關事項的通知

文章來源:企(qi)業改革局 發布時間:2013-12-17
國務院國有資產監督管理委員會辦公廳文件
國資廳發改革〔2012〕85號
關于中央企業管理提升活動情況納入
監事會當期監督有關事項的通知
各中央企業:
為(wei)促進深入扎(zha)實開展中(zhong)(zhong)央(yang)企業(ye)管理(li)(li)提(ti)升(sheng)活動,確保(bao)活動取得(de)預(yu)期效果,根據中(zhong)(zhong)央(yang)企業(ye)管理(li)(li)提(ti)升(sheng)活動領導小組(zu)(以下(xia)簡稱(cheng)領導小組(zu))第一次會(hui)議(yi)精神(shen),決(jue)定(ding)由派(pai)駐各中(zhong)(zhong)央(yang)企業(ye)監事(shi)會(hui)(以下(xia)簡稱(cheng)監事(shi)會(hui))對(dui)中(zhong)(zhong)央(yang)企業(ye)管理(li)(li)提(ti)升(sheng)活動開展情況(kuang)進行(xing)監督(du)檢查,現將(jiang)有(you)關事(shi)項(xiang)通知如(ru)下(xia):
一、檢查內容
(一)企業(ye)有關管理提升(sheng)重點領域工(gong)作方案的(de)落實情況。包括企業(ye)確定的(de)重點提升(sheng)領域是(shi)(shi)否(fou)制訂了提升(sheng)方案,是(shi)(shi)否(fou)有切實可(ke)行的(de)工(gong)作計劃;相關整改措施是(shi)(shi)否(fou)明(ming)確,有關責任是(shi)(shi)否(fou)落實;是(shi)(shi)否(fou)建(jian)立(li)邊整邊改、持續改進的(de)工(gong)作機(ji)制;管理提升(sheng)取得的(de)效果與存在的(de)不足(zu)等。
(二)所屬(shu)基層企業活(huo)動開展情況(kuang)(kuang)。包(bao)括基層企業和(he)一線員工對管理(li)提升活(huo)動的認(ren)識與理(li)解、參與情況(kuang)(kuang),企業問題梳(shu)理(li)和(he)整改情況(kuang)(kuang)等。
(三)企業(ye)管(guan)(guan)理提升活動與生產經營結(jie)(jie)合情況。包括能(neng)否(fou)結(jie)(jie)合自身存(cun)在的(de)問題,根(gen)據企業(ye)發(fa)展的(de)需要,通(tong)過管(guan)(guan)理提升,強(qiang)化基(ji)礎管(guan)(guan)理,積極開展開源節流、降本增效(xiao)等(deng)。
(四)企(qi)業邊(bian)查邊(bian)改,穩步推(tui)進管(guan)理提(ti)升的工(gong)作情況。包括及時總結提(ti)煉管(guan)理提(ti)升工(gong)作經驗,強化標(biao)準和(he)制(zhi)(zhi)度體系(xi)建設(she),采(cai)取有效(xiao)措(cuo)施固化管(guan)理提(ti)升成(cheng)果,培育(yu)形成(cheng)持(chi)續改進提(ti)升的機(ji)制(zhi)(zhi)氛圍等。
(五)企業落實(shi)國資委、領導小組(zu)及(ji)其(qi)辦公室有(you)關部(bu)署、要求的情(qing)況。
二、檢查方式
(一)聽取企(qi)業黨委(黨組(zu))對(dui)(dui)管理提升活(huo)動(dong)專題匯報,并就(jiu)企(qi)業第(di)一階段工作情況,第(di)二階段工作及后(hou)續活(huo)動(dong)安排等提出(chu)意見建議。此項工作原則(ze)上在今年11月(yue)底(di)前完成。監事會聽取匯報時,領導小組(zu)辦公室及對(dui)(dui)口廳(ting)局根(gen)據需(xu)要派員參(can)加。
(二(er))按照(zhao)領導小組(zu)對(dui)管(guan)理提升活(huo)動(dong)各(ge)階段、各(ge)環節的(de)要求(qiu),對(dui)各(ge)企(qi)業組(zu)織開(kai)展活(huo)動(dong)有(you)關(guan)情況,特別是(shi)重點提升領域的(de)規劃、執行、完成情況進行跟蹤檢查。
三、工作要求
各(ge)中央企業要(yao)高度(du)重視,積極配合監(jian)事會做好監(jian)督(du)檢(jian)查工作。
(一)建立溝通協(xie)調機制。各(ge)企業要確定牽頭部門和(he)參與部門,并確定1位負責人(ren)和(he)1位聯(lian)系人(ren),協(xie)調配合監(jian)(jian)事會做好監(jian)(jian)督檢查(cha)工作。有(you)關名(ming)單于11月(yue)底前報監(jian)(jian)事會。
(二)積(ji)極主(zhu)動(dong)向(xiang)監事(shi)會匯(hui)報(bao)本企業(ye)活(huo)動(dong)開(kai)展有關(guan)情況。按照(zhao)監事(shi)會的要求,及時提供(gong)本企業(ye)開(kai)展活(huo)動(dong)的相關(guan)文(wen)件(jian)、領導(dao)講話(hua)、階段總(zong)結、工作簡(jian)報(bao)等相關(guan)資料。
(三)做好所(suo)屬企業管理提升(sheng)活動納入監事會(hui)當期監督相關(guan)配合工作(zuo)(zuo),為監事會(hui)在(zai)全集團范圍(wei)內(nei)開展(zhan)檢查工作(zuo)(zuo)提供(gong)必要條件(jian)和便利。
監事會將及時總(zong)結企(qi)業(ye)管理(li)(li)提升活動中好的典型和經驗,并(bing)對企(qi)業(ye)管理(li)(li)提升活動總(zong)結情況進行評估(gu)。工作中有何問題,請(qing)及時向領導(dao)小組辦公室反(fan)饋。
聯(lian)系人:王海濤(tao)邵嘯曄
電話:(010)63193135、63602879、63193750(傳真(zhen))
國資委辦公(gong)廳
2012年11月8日